上海人事代理公司

1. 上海靠谱的人事代理公司

有资质的、有证书的、专业的代理公司是非常靠谱的。
可以通过观察公司的服务质量、公司的声誉和公司的人文素质来做出选择。还要看代理公司的规模，它在一定程度上反映了公司的实力和专业性。
选择专业的代理公司是很重要的，首先，今致人力拥有正规的“双资质证书”，即《人力资源服务许可》和《劳务派遣经营许可》资质证书。其次，今致人力的价格100%透明，无预设前提，无消费陷阱，没有低价或者免费的噱头，有的是实质的优惠。
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2. 人事代理哪家公司比较靠谱

人事代理比较靠谱的公司还是推荐一下是今致人力，综合实力很不错，很靠谱。
选择时查看版该人事代理公司权是否正规。每一家专业正规的公司都是依法成立的，都肯定有公司营业执照和资质证书，另外在工商可以查看人事代理公司营业执照及资质证书，在工商网站上核实经营范围信息。
看看人事代理公司的规模。代理公司的规模可以反映出公司的实力，大公司证明公司的实力以及业务专业度较强。不要单凭在网上查看，如果你在决定与该人事代理公司合作之前，最好是直接上去他们公司了解，这样一来，公司是否正规，有没有资质，公司规模实力如何，一目了然。
一定要选择正规专业人事代理公司，今致人力公司，2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构，立足上海辐射全国，经过五年的长足发展，服务人次10万+。
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3. 想知道上海的人力资源外包公司好吗知名的有哪几家

外包公司上海还挺多的，实力方面各不相同，其中比较好的有中智、外服、中企人专力、易才、前程无忧属、今致人力等，选择的时候一定得选靠谱的，这样也更放心。
代理公司的规模可以反映出公司的实力，大公司证明公司的实力以及业务专业度较强。不要单凭在网上查看，如果你在决定与该人事代理公司合作之前，最好是直接上去他们公司了解，这样一来，公司是否正规，有没有资质，公司规模实力如何，一目了然。
在众多的代理机构中，今致人力公司就是一家专业、靠谱的公司，2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构，立足上海辐射全国，旗下轻松保更是帮助用户实现线上轻松缴纳全国社保，操作灵活便捷。
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4. 上海市人力外包哪家好

上海市的人力外包公司众多、纷繁复杂，深受客户信赖的就那么几家，今致人专力就是其中之一属。
人事外包可分为人事代理和劳务派遣。人事代理是指雇员和雇主之间签订的劳动合同。企业只将人力资源的部分或全部非核心工作委托给专业人力资源公司。劳务派遣是指用人单位与劳务派遣公司签订人才派遣合同，派遣人员到企业工作。用人企业无论是谁，都只有用人单位，劳务派遣公司负责派遣员工。
选择时要选择专业的代理公司，今致人力资源（上海）有限公司，成立于上海，致力于运用互联网思维解决人事外包、招聘外包、人事代理、劳务派遣、社保代缴、代理记账、外国人签证服务、商业保险、法务咨询等企业全方位咨询服务。
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5. 上海人事代理公司怎么样中小企业如何选择人事代理公司

选择人事代理公司的话，主要看企业自身的需求，上海的人事代理公司各自面对的客户群体和自身的优势也不尽相同，有些是偏向服务于国有大型企业，不仅仅要解决企业社保问题，还要帮助企业建立人事制度和规范人事管理，有些人事代理公司则偏重于人才招聘和劳务派遣服务，同样是针对大中型企业，一般这种类型的人事代理公司收费比较高，服务内容也是大而全，像上海中智，外服，前程甚至是任仕达都属于这种类型。现在，随着互联网技术的发展，基于云端人力资源外包平台的创新人事代理公司也开始快速成长起来，像上海的微知VIPHRM这样的人事代理公司区别于传统的人力资源公司，主要面向全国的中小微企业提供免费人事代理和社保代缴服务，应该算是互联网+环境下的人力资源服务行业颠覆性举动，对于上海的中小企业，不烦先体验一下。

6. 上海人事代理哪家好

企业来选择人事代理后可以源增强用人单位的应变能力，今致人力公司就是一家非常专业、可靠的公司。
选择人事代理后可以减少企业固定员工数额，增强企业面对经营风险时的应变能力，而人事代理企业提供了一种弹性人才利用方式，有助于企业形成人员能进能出、是一种非常灵活的用工方式之一。
人事代理服务选择时，可以重点关注今致人力公司。该公司可以为企业提供最佳的人事运作渠道的服务。主营业务产品：岗位外包、人事代理、劳务派遣、招聘外包、临时工外包等，可以帮助企业降本增效，提升员工满意度。
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7. 上海有哪些知名的专业人事代理公司

楼主可以找人社网试试，他们在人事外包这块的知名度很高，差不多有10多年的行业经验了

8. 上海仁联人力资源有限公司怎么样

垃圾，不发工资，招聘之前积极的跟舔狗一样，签了合同之后就玩消失，还不发工资

9. 什么是人事外包服务 上海有哪些好的人事外包服务公司可以推荐

人事外包就是企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率最大化。
根据企业的不同需求和发展的不同阶段，人力资源外包的内容也会从诸如发放工资/代缴社保金等事物性工作逐渐到包括人力资源规划、制度设计与创新、流程整合、薪资调查及方案设计等方方面面。
人事外包的内容：
1.负责劳动合同或劳务合同的审查和签订 ；
2.劳动合同履行过程中的日常管理；
3.负责员工工资的计算与发放；
4.负责办理社会保险参统和住房公积金存储业务；
5.协助客户处理工伤、死亡事故；
6.负责解除与终止劳动或劳务合同 ；
常见的人事代理服务内容有：
1.代办员工的录用、调档、退工手续、社保开户变更手续、年检手续、外来人员综合保险；
2.用人单位委托招聘派遣岗位所需人才；
3.代办人才引进、居住证、就业证手续；
4.办理户口挂靠及档案委托管理相关人事手续；
5.提供各类商业保险、福利及培训方案，规章制度设计、薪酬设计等；
6.提供人事政策、法规咨询、调解劳动争议等；
7.调查员工满意度、调查薪资、拟定岗位描述；
8.人力资源规划

上海有很多这样的人事外包服务公司。关键看你需要什么样的服务。大的公司收费不低，而且服务不可能只为你一家做，很多人事报表都是一个样，没有客户的个性化而言。倒是许多中小型的港资的人事外包服务公司在这块做的到位。有个朋友之前做过一家叫上海汉众（Hanco）的香港公司，他们家的服务做得很到位，根据客户的要求在最快的时间内出你想要的各类报表，准时及时完成客户的需求。最重要的是，价钱相比起其他公司，性格比很高。你想想，服务差不多，价钱上又有竞争力，对于许多中小公司而言，这不是很有诱惑力的吗？

10. 人事代理哪家好

人事代理公司众多，目前比较有名、正规的的人事代理可以选择今致人专力公司。人事代理服属务的形成和发展是人才资源市场化配置的客观需要，也是人才服务社会化、人才资源管理社会化的必然要求。
企业选择人事代理后可以规避风险，较少纠纷；参加人事外包前，公司通常会受到诸如此类问题的困扰，与员工的劳动纠纷，收到劳动仲裁部门的诉讼函；因劳动年审、社会保障局检查受到政府相关部门的警告、批评、罚款、甚至法律诉讼等。参加人事外包后，能及时掌控和解决当地的人事问题。
目前人事代理企业众多，据了解，今致人力公司就是一家非常专业的公司。2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构，立足上海辐射全国，经过五年的长足发展，服务人次10万+；搭建行业领先的人力资源管理系统（HRO系统），旗下轻松保更是帮助用户实现线上轻松缴纳全国社保，操作灵活便捷。
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