结业授权书
1. “毕业证书”和“结业证书”的区别
一、定义不同
1、毕业证书是学校对毕业生,即完成规定的学业任务并达到合专格标准的学生颁发的一种属学历凭证。
2、结业证书是学校对学完规定的学业课程而部分课程尚未达到合格标准的学生颁发的一种学历凭证。
二、标准不同
1、毕业证书表明该学生在某一级学校系统地学习了相应的学历教育课程,并达到规定的合格标准。相应级别的学历教育学校有相应的毕业证书。
2、结业证书表明该学生在某一级学校系统地学习了相应的学历教育课程,学完规定的学业课程而部分课程尚未达到合格标准。
三、涵盖内容不完全相同
1、毕业证书包括以下内容：
①毕业生姓名、性别、籍贯、出生年月、在校学习起止年月、修业年限(提前修完者应予注明)
②贴有本人免冠照片并加盖学校骑缝钢印
③ 学校名称及印章、校长签名。
④发证日期及证书编号
2、结业证书的式样、内容与毕业证书基本相同，不同的是标明结业而不是毕业。
2. 保密的学位论文在解密后适用本授权书什么意思
就是双学位抄，全称就袭是 联合双学位
双学位，通常指双学士学位。其中第二学士学位指在获得第一学士学位的基础上，全日制脱产再主修另一学科门类本科专业两年，达到某高校学位授予规定条件后，被授予第二学士学位。与第二学士学位不同，辅修专业学位是在本科学习阶段，学习本专业的同时跨学科门类学习辅修另一专业的学位课程，达到规定要求后同时获得另一学科的辅修学士学位，未达到申请学士学位要求者可视相应条件获得辅修结业证书。
就是双学位，全称就是 联合双学位
双学位，通常指双学士学位。其中第二学士学位指在获得第一学士学位的基础上，全日制脱产再主修另一学科门类本科专业两年，达到某高校学位授予规定条件后，被授予第二学士学位。与第二学士学位不同，辅修专业学位是在本科学习阶段，学习本专业的同时跨学科门类学习辅修另一专业的学位课程，达到规定要求后同时获得另一学科的辅修学士学位，未达到申请学士学位要求者可视相应条件获得辅修结业证书。
3. 结业证书怎么样才能换成毕业证书呢
结业证书换成毕业证书办理程序：
本人提交《返校补考申请》交专教务处考试中属心，由考试中心安排其补考。
学生待补考成绩下达后，达到换毕业证的条件，提交《结业证换毕业证申请》交教务处注册中心，办理结业证换毕业证手续。
如遇本人无法到场办理换证手续须委托他人代办，需出具委托人本人书写的委托书一份、委托人和被委托人的身份证复印件、结业证原件。
4. 公司结业关门需走哪些法律程序
一、公司怎样结束运营
目前公司结束运营的方式主要包括被吊销营业执照、公司依法进行解散、公司申请破产等三种情形，每种情形结束运营的条件是不一样的。
《中华人民共和国公司法》
第一百八十条公司因下列原因解散：
(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;
(二)股东会或者股东大会决议解散;
(三)因公司合并或者分立需要解散;
(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
(五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
第一百八十一条公司有本法第一百八十条第(一)项情形的，可以通过修改公司章程而存续。
依照前款规定修改公司章程，有限责任公司须经持有三分之二以上表决权的股东通过，股份有限公司须经出席股东大会会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
《中华人民共和国企业破产法》
第二条企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。
企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照本法规定进行重整。
第七条债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
二、如何进行公司注销登记
1、注销公司国、地税登记证;
2、到公司主管工商局办理<公司注销备案>;
所需资料有：公司营业执照复印件、公司股东会决议(内容就是注销公司，成立清算小组)、公司原始档案、到工商局领取表格。
3、登报公告(登报45日后在去注销公司);注销登报公告需要到当地市级公开发行报刊办理。
注销公告需提供的材料：(1)营业执照副本复印件一份;(2)公司注销股东会决议。所需资料有：公司营业执照复印件、法定代表人身分证复印件、公告内容(**公司，准备注销请各债权债务人自见报45日内到我公司清算小组办理债权债务事宜)
4、登报45日后，再次到工商局办理注销申请
所需资料有：公司营业执照原件(正副本)、税务注销证明文件、公司股东会决议、公司清算报告、工商局领取的表格、公司原始档案
5、到质监局注销代码证
所需资料有：营业执照注销证明文件、代码证原件(正副本)
至此，公司注销完毕。
(4)结业授权书扩展阅读：
公式结业的遣散员工的赔偿
公司结业，劳动合同终止。公司要提前一个月通知员工，并按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资的经济补偿金。满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。
《劳动合同法》
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，
向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
5. 郑州结业证书哪里有卖的
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