民工授权书

『壹』 农民工申请劳动仲裁，有公司的营业执照，没有委托书可以申请吗

当然可以申请劳动仲裁的呀。
但是你必须要有收集这个公司的相关证据呀。
没有委托书也可以自己去申请的。

『贰』 农民工要拖欠工资，找劳动局，委托书怎么写

最普遍的介绍：工资问题

特点是什么：拖欠农民工资

举例说明应用场景：国家城建委规定

其它含义：应向城乡建设委员会投诉

举例说明应用场景：法院起诉

『叁』 公司代发农民工工资没有委托书生效吗

需要授权委托书和民工领取凭证。
委托他人代领农民工工资，范本参考专如下 工资代属领委托书
本人xxx 因自身原因无法亲自领取工资，现委托 xxx 代为领取 8月和9月 份工资，以此委托书为证，由此产生的一切后果由本人承担。望领导批准。谢谢！
代领人签字: 审核人签字:
日 期: 年 月 日

『肆』 托欠民工工资委托书模板

委托书

兹委托某人（身份证号：）全权办理本人（身份证号：）工资事宜．
本委托书有效期．．．．。

签名：
附：身份证复印件

『伍』 设立农民工工资专用帐户是强制要求吗

农民工工资保证金专用账户目的保障农民工工资权益的账户，账户内有工程总包商上交的务工人员工资支付保证金。为预防和解决建筑领域拖欠和克扣农民工工资问题，维护务工人员的合法权益，保持社会稳定，促进建筑领域的健康发展。
工资保障金实施方案
1、根据《中华人民共和国劳动法》、《建筑领域农民工工资支付暂行办法》及《遵义市工资支付办法》等法律法规规定，特制定实施工资保证金方案。
2、实施方案所指建筑企业是指具备用工主体资格，在从事土木建筑、机电设备安装、装饰装修（不含住宅装饰装修）、管道线路敷设、园林绿化、市政基础设施等生产经营活动的施工总承包企业、专业承包企业和劳务作业分包企业。
3、务工人员工资支付保证金按工程合同造价的3%缴纳。建筑企业连续三年无拖欠务工人员工资，无违反劳动用工管理规定等违法行为的，可按工程合同造价的1%缴纳务工人员工资支付保证金。
4、务工人员工资支付保证金专户专储、专项支取，任何单位和个人不得挪用。务工人员工资支付保证金主要用于预防建筑企业克扣、拖欠农民工工资时垫付基金备用。
(5)民工授权书扩展阅读：
劳动保障部门和建设主管部门共同对务工人员工资支付保证金进行监督管理。劳动保障部门负责务工人员工资支付保证金的日常管理工作。退取农民工工资保证金应提供的资料：
1、法定代表人授权委托书。
2、退款人身份证原件及复印件。
3、建设工程验收合格意见书原件及复印件。
4、务工人员工资发放花名册（工程竣工最后三个月）。
5、缴纳保证金发票原件及复印件。
6、退款前一个月“结清务工人员工资通告”的照片（通告应张贴在工程地醒目位置公示一个月以上，并注明绥阳县劳动保障监察大队投诉电话）。
7、工程期间的劳动用工合同或每月用工登记台账。
8、建筑企业要求退取务工人员工资保证金的申请。工程竣工验收合格60日后，建筑企业可以申请退还务工人员工资支付保证金。

『陆』 农民工委托包工头领取工资的委托书有无法律效益

有，属于委托协议。口头，书面都算，都有法律效力

『柒』 劳务公司委托个人代发农民工工资协议书谢谢 急

似乎好像是有点不合理，一旦发生侵权责任，农民工很难维权。

『捌』 委托人把公司工程量和农民工工资授权给了被委托人,办委托时证明书上写了一切事宜与我无关，由被委托人全

个人认来为你的行为就是

与被委托源人签订了承包合同。

被委托人录用农民工做工程。

只要你们的合同是合规合法的，

你也按合同支付了其工程费，

两个主体，你应该是没有责任的。

农民工工资应由对方发放。

个人观点，仅供参考。

『玖』 拖欠的农民工资甲方答应直接支付,但要建筑公司和项目经理开委托书,委托甲方直接付给农民工，可项目经

工资按月发放，隔月抄发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。