正式合同格式

① 正式合同中涉及到金額的大小寫是什麼格式

正式合同中中文大寫金額數字應用正楷或行書填寫，如壹、貳、叄、肆、專伍、陸、柒、捌、玖、拾屬、佰、仟、萬、億、元、角、分、零、整（正）等字樣，不得用一、二（兩）、三、四、五、六、七、八、九、十、毛、另（或0）填寫，不得自造簡化字。

如果金額數字書寫中使用繁體字，也應受理。

中文大寫金額數字到「元」為止的，在「元」之後、應寫「整」（或「正」）字；在「角」之後，可以不寫「整」（或「正」）字；大寫金額數字有「分」的，「分」後面不寫「整」（或「正」）字。

在票據和結算憑證大寫金額欄內不得預印固定的「仟、佰、拾、萬、仟、佰、拾、元、角、分」字樣。

阿拉伯數字小寫金額數字中有「0」時，中文大寫應按照漢語語言規律、金額數字構成和防止塗改的要求進行書寫。

(1)正式合同格式擴展閱讀：

正式合同填寫注意：

2、字體要求正楷，書寫中頂頭寫並找好字的間距，以保證將該填寫內容完整的寫在空格處；

3、合同中不允許遺留空格，如有省略的項目應在合同的橫線上可用「／」明示，無需填寫；

4、合同中各項內容如有增減，需填寫補充協議，不允許私自對合同文本進行更改或刪除。

② 用word列印正規合同 字體字型大小等格式要求是什麼

一、合同的字體來,字型大小,行距,段距有沒有嚴源格要求的?
沒有什麼規定的，一般看字數，一般的四號或小四就可以了，宋體或仿宋都可，格式的話不同的合同倒是有不同的格式要求.
二、合同書寫的要求
1、字體與字型大小
文件的字體均使用仿宋體。
標題的字型大小選擇二號、加粗、居中，與正文間隔一行。
正文、落款及日期的字型大小均選擇小三號。
2、段落格式
(一)應有完整正確的標題。
(二)正文段落的首字要空2個字的距離。正文中分層次使用的序號為：
第一級使用「一、」「二、」「三、」……同時要選擇加粗。
第二級使用「(一)」「(二)」「(三)」……
第三級使用「1、」「2、」「3、」……
第四級使用「(1)」「(2)」「(3)」……
(三)要有落款和日期。
1、落款應使用「右對齊」，與正文間隔一行。
2、日期應使用「年月日」格式。日期位置應調整至落款正下方。

③ 協議書寫格式

用工協議書
甲方：
乙方： （身份證號： ）

根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關於公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自願的基礎上，經協商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限：
自 年 月 日至 年 月 日上，有效期為 個月。
二、試用崗位根據甲方的工作安排，聘請乙方在 工作崗位。
三、試用崗位根據雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為 元，該項報酬包括所有補貼在內。
四、甲方的基本權利與義務：
1. 甲方的權利。
l 有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度；
l 有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰；
l 對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權提前解除本合同。
2.甲方的義務。
l 為乙方創造良好的工作環境和條件；
l 按本合同支付給乙方薪金。
l 對試用期乙方因工傷亡，由甲方負擔賠償。
五、乙方的基本權利和義務：
1. 乙方的權利。
l 享有國家法律法規賦予的一切公民權利；
l 享有當地政府規定的就業保障的權利；
l 享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利；
l 對試用狀況不滿意，請求辭職的權利。
2. 乙方的義務。
l 遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務；
l 遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務；
l 維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務：
l 試用期滿，經以現乙方不符合錄用條件，甲方有權不再簽訂正式勞動合同；
l 對員工有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；
l 試用期乙方的醫療費用由甲方承擔 %（90%），乙方承擔 （10%）；
l 試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續，如乙方被正式錄用，可補辦有關險種，從試用期起算；
l 試用期，乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者，試用合同自行解除。
七、乙方的其他權利、義務：
l 試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同；
l 乙方有突出表現，可以要求甲方獎勵；
l 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利；
l 反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。若需變更，須事先徵求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原處理。
十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方： 乙方：
法定代表人： 簽字：

簽約日期： 年 月 日

簽約地點：