固定分紅協議

Ⅰ 合夥協議可以約定只收取固定紅利不承擔虧損嗎

合夥企業的利潤分配、虧損分擔，按照合夥協議的約定辦理；合夥協議未約定或者版約定不權明確的，由合夥人協商決定；協商不成的，由合夥人按照實繳出資比例分配、分擔；無法確定出資比例的，由合夥人平均分配、分擔。
合夥協議不得約定將全部利潤分配給部分合夥人或者由部分合夥人承擔全部虧損。
合夥企業法第六十九條規定：
有限合夥企業不得將全部利潤分配給部分合夥人；但是，合夥協議另有約定的除外。

Ⅱ 合作協議，超市經營權以每月1萬元的固定分紅形式合作，甲方不幹涉經營。乙方違法，在法律上甲方也違法嗎

甲方不參與經營，就不應該承擔責任。

Ⅲ 技術入股合作協議 利潤分紅已經達成一致；就關於日常的固定資產和設備保養及原材料的問題怎麼辦

就關於日常的固定資產和設備保養及原材料的問題怎麼辦？
既然是入股，不論技術乾股還是實際資本，都是企業行為了。你問的這些內容都按企業（法人）正常會計業務操作啊，還有什麼特殊情況嗎？

Ⅳ 入股一家公司時，簽訂協議規定之後每年按固定的金額支付分紅收益，這種做法合法嗎

可能沒有,我從股份和證券的角度來說.
如果公司沒有盈利或贏利不足,按法規是沒有紅可以分或分紅很少.分紅也要同股同權,不能你有分紅而其他股東沒有啊.

建議在咨詢律師意見.

Ⅳ 合作煤炭生意我出資金對方出人力 給他固定年分紅 彼此工作中事故意外各自自負不連累對方 這樣的協議生效嗎

古代有首詩說「三十三天天重天，白雲上面有神仙，神仙本是凡人做，只怕凡人心不堅。」
天仙、神仙、地仙、人仙、鬼仙 分五類
天仙、神仙就你所說的可以飛升的修煉方法，
地仙、人仙、鬼仙
地仙——由正定而獲得玄關（明點）顯現，但因見地不到故不能超越玄關境界，即以此境界為究竟住處，依玄關之力量攝持改造身體，或依玄關求神通，肉體壽命可以突破基因限制。
人仙——不追求成就道果，而以調攝真氣之術養生健身，提高生命場序化強度，提高抗禦外界邪惡信息能量侵襲的能力。
鬼仙——不追求成就道果，也不顧自己的身體健康，而著意於外求神通異能。 鬼仙級修煉者是以達到陰神出殼為成就標志。

天仙、神仙我沒說是因為我也不知道怎麼修煉的。
地仙、人仙、鬼仙，是相對最簡單的了，我就知道修煉程人仙的秘籍
你可以試試《虎衛金關訣》吧。
如果你在修煉中已經掌握了生命能「氣」的應用，並能在生命場內自由運使，令其產生祛病健身、抵禦外邪侵襲的效用，即使能力還比較有限，也可以說已經達到了仙道所定名的「人仙」這一品級。

Ⅵ 去年朋友讓我借錢給他做生意，簽了投資分紅合作協議,每個月給我固定分紅，結果生意也沒做分紅也一分沒

算詐騙，只要協議真實有效，保留證據

Ⅶ 關於享受股份的問題。當初協議簽訂入股20萬，佔5%股份，固定分紅。但該公司沒有將享有5%股份寫入章

要看你當時的合同怎麼訂立的違約責任條款，是否其他股東簽字同意，是誰的過專錯未登屬記變更。另外你是否能拿到公司真實財務報表的證據以支持分紅的數額？
確定的一點是：要先確認股東身份後才能享有分紅，所以你可能要先去訴訟確認你的合法股東身份，而後再根據財務報表進行分紅權的追索，若公司有利潤，但股東會決議不予分紅，或公司沒錢分紅，則可以最多有4年時間不分紅。

Ⅷ 簽訂的委託投資協議書，有固定分紅，是否合法有效

否合於定紅
關鍵要看企業性質
否存欺詐等行

Ⅸ 股權轉讓協議固定分紅合法嗎

股權作為一種投資，是否能分紅取決於公司的盈利狀況，如果是固定收益的，與股權的性質相悖，屬於名為股權，實為借貸。

Ⅹ 借款協議中未約定利息,約定的是。固定每月分紅,受法律保護嗎

受法律保護，但這個協議的合同性質不是借款合同，而是投資合同。