江蘇企業培訓師證書領取

Ⅰ 企業培訓師考試之後多久發證

企業培訓師考試後約40個工作日後出成績，若理論知識考試和專業能力考核都通過版，報考助理企業培訓師權的學員，大概再過40個工作日後會拿到證書；報考企業培訓師和高級企業培訓師的學員在理論知識考試和專業能力考核都合格後，會接到通知參加綜合評審，綜合評審通過後，可獲得企業培訓師和高級企業培訓師職業資格證書。

Ⅱ 企業培訓師職業資格證書被取消了嗎

企業培訓師證書尚未取消。

Ⅲ 企業培訓師職業資格證書 被取消了嗎

最新國家職業資格目錄清單公示中好像沒有了。

Ⅳ 在中國如何獲取培訓師職業資格

參加企業培訓師職業資格考試。考核合格後獲得相應級別的培訓師職業資格證書。

職業定義：指能夠結合經濟、技術發展和就業要求，研究開發針對新職業（工種）的培訓項目，
以及根據企業生產、經營需要，掌握並運用現代培訓理念和手段，策劃、開發培訓項目，制定、實施培訓計劃，並從事培訓咨詢和教學活動的人員。
包括助理企業培訓師（國家職業資格三級）、企業培訓師（國家職業資格二級）、高級企業培訓師（國家職業資格一級）三個級別。

助理企業培訓師（具備以下條件之一者）
（1）大學本科學歷（或同等學歷），一年實習期滿，經本職業本等級正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。
（2）大專學歷（或同等學歷），從事職業培訓工作滿3 年，經本職業本等級正規培訓達規定標准
學時數，並取得畢（結）業證書。
――企業培訓師（具備以下條件之一者）
（1）取得碩士學位，從事職業培訓工作滿3 年，經本職業本等級正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。
（2）具有大學本科學歷（或等同學歷），從事職業培訓工作滿5 年。
（3）取得本職業助理企業培訓師職業資格證書滿4 年，經本職業本等級正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。
――高級企業培訓師（具備以下條件之一者）
（1）取得博士學位，從事職業培訓工作滿4 年，經本職業本等級正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。
（2）取得碩士學位，從事職業培訓工作滿7 年。
（3）取得碩士學位，從事職業培訓工作滿3 年，經本職業本等級正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。
（4）取得大學本科學歷（或同等學歷），並取得本職業企業培訓師職業資格證書滿4年，經正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。
這是企業培訓師的一些報告信息，可以根據報考條件們進行報名參加考試。
中國技能實訓指導聯盟練測平台有各職業資格證書考試模擬練習試題和模考試卷，以及各職業實訓指導教師培訓。

Ⅳ 如何申請培訓師證書，詳細一點。去哪裡實習培訓謝謝大家

一、【認證背景】
企業培訓師是二十一世紀的「鑽石職業」，同時又是最受人尊敬的職業之一。隨著職業培訓產業的迅速發展，職業培訓師已變得炙手可熱。現在不管是企業還是專業培訓機構，對培訓師的需求越來越迫切，尤其是既懂企業培訓體系設計，又懂授課或對外課程采購的優秀培訓師，更是備受培訓市場推崇。針對這一市場需求，國家勞動和社會保障部於2002年正式推出職業培訓師國家職業資格標准，目前助理職業培訓師、職業培訓師已列入國家統考項目。職業培訓師這一職業已正式列入國家職業分類大典，成為中華人民共和國的一項職業。考核合格者，由國家勞動和社會保障部頒發國家職業資格證書。該證書是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等都具法律效應的有效證件，可記入檔案、全國通用。
權威性：考試合格由國家勞動和社會保障部頒發《國家職業培訓師職業資格證書》。
實用性：國家十大熱門證書之一，培訓教育領域從業人員必須持有相應的職業資格證書才能上崗。
高含金量：由於本證書培訓內容系統全面、鑒定內容注重實戰，有助於提高實際能力，已經成為國內培訓教育普遍認可的權威證書，往期許多學員都在考取證書後順利進入培訓教育行業或獲得了更大的職業發展空間。
高附加值：證書印有國徽，具有法律效率，全國通用、不需年審、終生有效。

二、【職業前景】
1、日益走紅的「職場黑馬」
2、持證上崗的必然趨勢
3、 快速提升自我職業發展能力
——對職業經理人來說：
培訓既是提高員工高績效工作的手段，也是提高組織共識的工具，能夠有效執行對員工的培訓是每一位職業經理的一項關鍵的技能，培訓師是職業經理人的必備角色之一。
——對HR人員來說：
培訓管理是人力資源管理的核心模塊之一，具備專業的培訓管理知識和培訓師的授課與溝通技能是HR人員提升自己職業能力，拓寬職業生涯通道的重要手段之一。
——對基層管理者來說：
培訓是重要的交流與溝通工具，克服溝通障礙，掌握溝通與授課技巧是基層管理者融合團隊，顯示領導能力，提升職業技能，拓寬職業生涯通道的重要手段之一。
——對期望成為培訓師的人來說：
企業對培訓的重視以及越來越多的人對於「充電」的旺盛需求，使培訓業的「金礦」效應日益顯現，據調查目前國內至少需要三十萬名培訓師，國內的培訓師市場發展前途一片光明，培訓師也成為名副其實的「鑽石職業」。

課程標准
1、新思維教育教研中心組織國內本專業優秀講師與實戰專家集體備課，統一授課標准。
2、授課標准包括知識要點、考試要點、經典案例、研習案例、工具摸板等授課內容。
3、所有講師都必須嚴格執行授課標准，按照標准授課，不得隨意更改授課內容。
4、考點強化（包括考試題庫，考題趨勢分析、應對技巧等）由教研中心統籌設計。

三、【培訓考試認證】
1、培訓時間：12月－5月和6月到11月的雙休日；
2、培訓地點：崑山市柏廬中路278號2樓（蘇州、無錫在分公司內部）；
3、培訓教材：採用江蘇省人力資源和社會保障部出版的《企業培訓師》專業用教材；
4、考試：全國統一標准、統一時間（5月、11月）、統一試卷（《基礎知識》和《操作技能》）；
5、證書：國家職業技能鑒定中心頒發國家職業資格證書，全國通用（國家網站查詢）；
6、報名材料：1寸2寸彩照各3張、身份證（正反面），學歷證復印件各2份、工作證明原件1份；
7、認證級別：三級（助理級）、二級（技師級）。

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讀南開大學EMBA碩士學位(上海班)、和總理做校友！

根據中華人民共和國國務院學位委員會[2002]64號文件精神，我國從2002年開展高級管理人員工商管理碩士（Executive Master of Business Administration，簡稱EMBA）專業學位教育工作，南開大學作為我國具有工商管理最高教育水平的綜合性大學之一，誠邀有志於中華民族騰飛的成功高級工商管理人士加盟南開大學EMBA團隊。
中國國家教育部和學位辦承認高級工商管理碩士學位Approved by China Ecation Department
南開大學是我國最早設立工商管理學科及全國首批開展EMBA教育的重點院校。根據中華人民共和國國務院學位委員會[2002]64號文件，南開大學自2003年始，開展高級管理人員工商管理碩士 (EMBA)專業學位教育工作，該學位獲得中國國家教育部和學位辦公室正式認可！

一、培養目標
培養具有良好商業道德、具有較強開拓創新能力和領導能力、掌握系統的現代管理知識和國際經濟技術發展的最新動態、具有國際經營戰略頭腦和總攬全局的決策能力、適應國際競爭需要的高級管理人員。

二、招生對象Who Should Attend
大中型企業單位的現職高層管理人員（董事長、總經理、財務總監、營銷總監、人力資源總監等）和政府部門處級以上管理幹部；本科學歷，尚有部分大專名額(須經南開大學商學院批准)，10年以上豐富管理經驗高管者，學歷將酌情考慮。

三、申請條件
必備條件：品德良好，遵紀守法；國民教育系列大學本科或以上學歷；具有8年以上工作經驗，其中4年以上管理崗位工作經驗。少量大專學歷名額須經南開大學商學院批准入學。

四、學費Program Tuition
學制：兩年（包括完成論文），全部費用共26.8萬元，包括聽課費和教材講義費和午餐等所有費用

五、學制及語言Duration and Language
實行學分制，彈性學習，每月集中上課4天（含周末），學習期限一般為兩年，因工作需要可申請延期

六、學制與學位Master Degree
實行學分制，彈性學習，每月集中上課4天，學習期限一般為兩年，因工作需要可申請延期。完成學習計劃者授予國務院學位辦統一印製、由南開大學頒發的高級管理人員工商管理碩士學位證書。共設置16門課，32學分，部分課程由國外和境外專家講授，外語授課時配有翻譯或助教幫助學員學習。

七、錄取後其他收益More Benefits
凡南開大學EMBA學員均可加入南開大學EMBA俱樂部，享有以下權利:
◆免費獲得《 南開大學EMBA俱樂部會刊》及俱樂部提供的最新工商管理資料，及時了解國內外先進的管理理念、管理理論和管理實踐信息；
◆免費參加南開大學EMBA俱樂部簡訊系統，及時獲取南開大學EMBA俱樂部有關活動信息；
◆免費在南開大學MBA 中心網站發布招聘信息，優先選擇南開大學各類優秀畢業生；
◆免費加入「南開大學EMBA俱樂部會員信息網」，查詢會員詳細信息，並獲得每年更新一次的會員通訊錄，以進行會員之間的交流與合作；
◆有權參加俱樂部組織的各種活動，如EMBA學員沙龍、會員懇談會、企業家主題論壇、學術交流、商務交流、聯誼交流、年度酒會等，並享有公開講演的機會；
◆有權參加俱樂部組織的各種企業家對話，與媒體及政府高層對話、投資項目交流、海外調研與投資考察等活動；
◆有權分享南開大學教育資源的優勢，優先獲得管理咨詢、管理培訓等服務，以促進本企業的發展；
◆免費在南開大學EMBA俱樂部網站、《南開大學EMBA俱樂部會刊》、南開大學EMBA簡訊系統刊登或發布會員本人及企業管理團隊、產品或服務、投資項目等信息，擴大企業的影響力；
◆免費參加南開大學俱樂部組織的「南開大學高級工商管理碩士學位畢業論文研究成果論壇」，其畢業論文經由俱樂部組織力量修改後，由正式出版社集結出版《南開大學EMBA論文集》。

崑山人力資源管理師國家職業資格認證招生（一二三級）

一、【認證背景】
人力資源管理師這一職業已正式列入國家職業分類大典，成為中華人民共和國的一項職業。考核合格者，由國家勞動和社會保障部頒發國家職業資格證書。《國家人力資源管理師職業資格證書》是中華人民共和國人力資源和社會保障部在2003年推出的國家職業資格鑒定之一，是建立就業准入制度後人力資源行業的通行證，該證書具有：權威性、實用性、高含金量、高附加值、全國通用、終身有效、網上查驗、法律公證有效證件、求職、任職、開業的資格憑證，用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據。
證書說明：
權威性：考試合格由國家勞動和社會保障部頒發《國家人力資源管理職業資格證書》。
實用性：國家十大熱門證書之一，今後人力資源管理領域的從業人員必須持有人力資源管理師等相應的職業資格證書才能上崗。
高含金量：由於本證書培訓內容系統全面、鑒定內容注重實戰，有助於提高實際能力，已經成為國內HR招聘普遍認可的權威證書，往期許多學員都在考取證書後順利進入HR行業或獲得了更大的職業發展空間，同時職業資格證書也將是企業薪酬制定的重要依據。
高附加值：證書印有國徽，具有法律效率，全國通用、不需年審、終生有效。

二、【職業背景】
我國的人力資源專業知識人才十分稀缺，據調查顯示，很多都是干行政出身的，最近幾年有高校開設了人力資源專業，但是這些畢業生和市場的需要還有很大的差距。其反映為人才資源隊伍的國際化水準不高，國際通用型人才十分緊缺。在加入WTO的背景下，中國人才資源隊伍的素質，不僅急需在總體上大力提升，而且要實現三大戰略性轉變：由再現型素質向開拓創新型素質轉化；由內向型素質向外向型、國際通用型素質轉化；由單一型素質向復合型素質轉化。
權威機構調查顯示，國內現在需要中高級人力資源專業人才為600多萬，其中北京缺40萬，上海缺60萬，廣州缺50萬以上，武漢也在30萬人左右。
相對應巨大的市場缺口，人力資源管理者的工資也不菲，據調查，大集團公司的人力資源總監薪水一般月薪數在1萬至1.5萬元或高達1.8至2萬元（一般在1.5萬元上下浮動）；薪酬經理、招聘經理等大抵在6千元一1.2萬元之間（一般在8千元上下浮動），在這樣的工資標准中人力資源管理師的薪資水準一般在1.2萬元左右浮動，最高不超過1.5萬元，最低不低於8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業。

三、【培訓目標】
1、通過全面系統的培訓和指導，爭取幫助每個學員獲取國家資格證書。
2、幫助學員進行科學的職業生涯規劃和設計，謀求更為廣闊的事業發展平台；
3、使受訓者了解戰略性企業人力資源框架；了解如何全面進行企業人力資源管理的診斷（技術與方法）；
4、提高受訓者解決實際問題的能力；注重實操，打造行業精英！
5、全面掌握人力資源系統知識:六大模塊(人力資源規劃,招聘與配置,培訓與開發,績效管理,薪酬管理,勞動關系管理).基礎知識(勞動經濟學,勞動法,現代企業管理,管理心理與組織行為,人力資源開發與管理).

四、【培訓對象】
1、企事業單位、獨資、合資、民營企業從事或准備從事相關管理工作的人員；
2、企業工作中的前台、客服、總務、人事、基層和中高層管理人員。
3、期望於增強應聘競爭力，從事人力工作，或在人力崗位上想要提升職場競爭力、提高工作勝度、獲得職位升遷的人士。
4、企事業單位從事人力資源規劃、員工招聘和選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與開發、勞動關系協調等工作專業人員，社會其他行業有意從事人力資源管理職業的人員。
5、各鄉鎮勞動保障所工作人員。

Ⅵ 企業培訓師證書，哪裡可以報名和考試。。

國家規定的企業培訓師分三級：助理企業培訓師、企業培訓師和高級企業培訓師。都需要參加理論知識考試，一般時長為90分鍾，專業技能考核為120-150分鍾（基本就是一上午就搞定）。其中，企業培訓師和高級企業培訓師還需綜合評審（類似面試），人均時長不超過60分鍾。

向左轉|向右轉

綜上所述，首先要看你報的是什麼級別，其次要看你所在地的人事考試網的公告，是否有一些不一樣的要求。

企業培訓師全國統一鑒定報名條件(除上海)

——助理企業培訓師(三級)

(1)連續從事本職業工作6年以上。

(2)具有以高級技能為培養目標的技工學校、技師學院和職業技術學院本專業或相關專業畢業證書。

(3)具有本專業或相關專業*大學專科及以上學歷證書。

(4)具有其他專業大學專科及以上學歷證書，連續從事本職業工作1年以上。

(5)具有其他專業大學專科及以上學歷證書，經助理企業培訓師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

——企業培訓師(二級)

(1)連續從事本職業工作13年以上。

(2)取得助理企業培訓師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。

(3)取得助理企業培訓師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上,經企業培訓師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

(4)取得本專業或相關專業大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。

(5)具有本專業或相關專業大學本科學歷證書，取得助理企業培訓師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

(6)具有本專業或相關專業大學本科學歷證書，取得助理企業培訓師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經企業培訓師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

(7)取得碩士研究生及以上學歷後，連續從事本職業工作2年以上。

(8)具有大專學歷，連續從事本職業工作8年以上。

——高級企業培訓師(一級)

(1)連續從事本職業工作19年以上。

(2)取得企業培訓師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

(3)取得企業培訓師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經高級企業培訓師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

註：本標准中相關專業是指：教育、經濟、管理、心理學、人力資源、機械工程、電子信息、歷史、哲學、文學藝術、人文科學、語言

Ⅶ 企業培訓師怎麼考

高級企業培訓師需達到報名條件並且通過考試，方能取得職業資格，具體要求如下：

1、具有博士學位，從事職業培訓工作滿4年，經本職業本等級正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。

2、具有碩士學位，從事職業培訓工作滿7年。

3、具有碩士學位，並取得本職業企業培訓師職業資格證書滿3年，經本職業本等級正規培訓達規定學時數，並取得畢（結）業證書。

4、具有大學本科學歷（或同等學力），並取得本職業企業培訓師職業資格證書滿4年，經正規培訓達規定標准學時數，並取得畢（結）業證書。

報名時間：一般為每年的3月和9月，各地報名時間略有不同。

國家職業資格鑒定現實行「統考日」制度。一般安排在每年的5、11月的第三個周末進行。

考試內容：

分為理論知識考試和專業技能考核。理論知識考試採取閉卷筆試；專業技能考核採取現場模擬方式。理論知識考試和專業技能考核均實行百分制，成績皆達到60分以上者為合格。

企業培訓師、高級企業培訓師還需進行綜合評審。理論知識考試時間為90分鍾，專業技能考核為120 -150分鍾。綜合評審時間為60分鍾。

(7)江蘇企業培訓師證書領取擴展閱讀：

企業培訓師證由人力資源和社會保障部（原勞動和社會保障部）統一鑒定，鑒定合格者按照有關規定統一核發相應等級的《中華人民共和國職業資格證書。助理企業培訓師頒發國家職業資格三級證書，企業培訓師頒發國家職業資格二級證書，高級企業培訓師頒發國家職業資格一級證書，以此作為就業、上崗、晉級、加薪唯一的職業資格證明，該證書全國通用，國際認可。

企業培訓師能夠結合經濟、技術發展和就業要求，研究開發針對新職業（工種）的培訓項目，以及根據企業生產、經營需要，掌握並運用現代培訓理念和手段，策劃、開發培訓項目，制定、實施培訓計劃，並從事培訓咨詢和教學活動的人員。

Ⅷ 相關部門已經取消了《注冊企業培訓師》資格認證考試，《注冊企業培訓師》和《企業培訓師》是同一證書嗎

不是同一證書。

主管部門不同：注冊企業培訓師由發改委主管，認證由原人力資源開發協會實施；企業培訓師由原勞動部主管，現在由人力資源和社會保障部主管，認證考試由國家統一考試。

兩證性質不同：注冊企業培訓師是水平評價類認證，屬於行業協會認證，含金量不高；企業培訓師是國家資格認證，職業資格鑒定由人勞部職業技能鑒定中心實施，屬於職業准入資格，含金量較高。

Ⅸ 怎麼考企業培訓師證書

准備相關資料，到人力資源和社會保障部進行現場報名，或者進行網上報名。報名時需要提交的資料如下：

1、身份證原件及復印件；

2、學歷證書原件及復印件；

3、同底版免冠2寸照片2張；

4、從事專業工作年限證明。

(9)江蘇企業培訓師證書領取擴展閱讀

報考條件：

助理企業培訓師三級（具備以下條件之一者）

1、連續從事本職業工作6年以上；

2、具有以高級技能為培養目標的技工學校、技師學院和職業技術學院本專業或相關專業畢業證書；

3、具有本專業或相關專業大學專科及以上學歷證書；

4、具有其他專業大學專科及以上學歷證書，連續從事本職業工作1年以上；

5、具有其他專業大學專科及以上學歷證書，經助理企業培訓師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。