創造中冶品牌

1. 中冶建工集團有限公司的業績信譽

中冶建工在全國各地創造了120餘項國家、部省級優質工程（產品），公司連續20餘年榮獲四川省、重慶市「重合同、守信用企業」稱號，多次榮獲全國建築業工程總承包先進企業、全國工程建設質量管理優秀企業、全國建築業工程總承包先進企業、全國建築業科技創新與技術進步先進企業、全國建築業「AAA」級信用企業、全國建築業創魯班獎特別榮譽企業等榮譽。
中冶建工具備獨立研究、開發、應用先進施工技術和工藝的能力，有200餘項核心技術獲得國家專利或經過部、省級技術鑒定並獲得國家、部、省級獎勵，分別達到國際水平或國內首創、國內領先、國內先進水平。
中冶建工在全面建設和諧社會的偉大征途上，堅持科學發展觀，致力於和諧市場關系、和諧黨政關系、和諧干群關系、和諧員工關系建設，打造班子建設一流、隊伍作風一流、工作效率一流、人文環境一流的和諧企業新形象。

2. 迪士尼"創極速光輪"中冶造，它是如何成為全球最大主題公園承建商的

因為中冶集團作為世界500強企業，是全球最大的主題公園建設承包商，擁有國內唯一一家主題公園專業設計院，是國內唯一具有主題公園設計施工總承包資格的企業，也是國內第一批投身特色主題工程項目施工的企業。
中冶集團擁有17個國家級科技創新平台和重點實驗室，5.3萬名工程技術人員，有效專利超過1.6萬件，位居中央企業第四位。自1948年投身鞍鋼建設，經過60多年專業最為齊全、技術含量高、綜合性最強的鋼鐵冶金工程建設領域的運營實踐，形成了獨占鰲頭的鋼鐵冶金工程專業技術能力。
面對主題公園的廣闊機遇，中冶集團堅定走高技術領先型發展道路，成立了主題公園技術研究院，快速把冶金工業領域對水電氣的工業建設技術優勢向主題公園延展，並進行創造性轉化，形成了中冶進軍主題公園市場的新引擎新動能。

3. 高中必修1政治：為什麼要重視商品的質量,創造品牌

商品是價值和使用價值的統一體。使用價值是價值的物質承擔者。重視產品的質量對生產者來說，有利於吧商品順利交換出去，實現商品的價值，從而實現其目的，使生產得以繼續。生產高質量的商品是商品生產者在競爭中處於有利地位的重要途徑。
重視質量對於消費者來說，有利於維護消費者的合法權益，更好地滿足其需求。對整個國家來說，有利於提升我國產品的國際形象和國際競爭力。

4. 中國二十冶集團有限公司的揭牌儀式

七月一號關註上海二十集

5. 大家好，我想問下重慶的中冶建工集團是不是央企

是。記得有一年冶建工集團黨委榮獲中央企業黨建帶團建工作先進單位稱號。 並不是說在北京的才是央企 只要是國家出資的就是國企，地方政府出資的是地方國企，國務院出資的是中央企業 簡稱央企。但有時也會出現強龍不壓地頭蛇的情況

6. 中國建築500強之中國中冶

中國建築500強之中國中冶

關鍵字：中國建築500強 中國建築 500強 中國中冶

企業是創新的責任主體。在推行創新型國家戰略中，企業擔當重任，越來越發揮了重要的作用。中國冶金科工集團以科技為第一生產力，堅持技術創新、管理創新、文化創新，注重以市場為導向、以突破關鍵技術為核心，堅持技術創新和科技進步，走出了一條產研結合、相互促進、相互發展的道路。2009年被評為國家創新型企業。中國中冶科技創新的實踐證明，只有重視創新、推進創新、持續創新，企業才能實現科學發展的目標。

在「創新提升，做強做大，持續發展，長富久安」總戰略指引下，中國中冶以強大的冶金建設實力為依託，抓住機遇，加快發展，逐步形成了關聯互補的EPC工程總承包、資源開發、裝備自造和房地產開發四大主業，並在全球87個國家擁有了193個建設項目。近3年營業收入、利潤總額、資產總額為代表的主要經濟指標均已呈現出了良好的發展態勢。

在2010年中國中冶光榮入選中國建築500強。

這是中國建築施工企業聯合會連續第六次對中國建築業進行全面，科學、獨立的企業實力發展調查研究宣傳發布工作。今年我們對超過12,000家利潤總額在3000萬元至90億元之間的中國大陸建築施工、勘察設計、工程監理等中國建築企業進行了數據採集研究，根據銷售收入、資產總額、利潤總額、資信等級、社會貢獻、業主滿意度等指標對候選企業進行排名，並對部分候選企業進行實地拜訪，從中遴選出500家中國建築500強企業。

技術創新優化企業轉型

中國建築500強中國中冶始終堅持以 「創新提升」為企業發展總戰略的核心內容，奉「創新提升」為企業發展的發動機。多年來，注重以市場為導向、以突破關鍵技術為核心，堅持技術創新和科技進步，完善了創新體系機制建設，加大了科技投入的力度，自主創新呈現出眾多成果，被評為國家創新型企業。

他們瞄準世界先進水平，積極制定和實施創建創新型企業戰略，制定了《中國冶金科工集團公司2006—2010年科技發展規劃》，頒布了《中冶集團創建創新型企業標准》。《科技發展規劃》和《創新型企業標准》的制定，為中冶集團創建創新型企業提供了制度依據和方向指南。《創新型企業標准》提出了「用三年時間把中冶集團建設成為創新型企業」的戰略部署。

一是建立和完善企業技術創新機構。集團設有技術中心和35個技術分中心，設立了中冶集團工程技術院，擁有4個博士後科研工作站，擁有國家鋼結構工程技術研究中心等3個國家級工程技術研究中心，擁有國家建築鋼材質量監督檢驗中心等6個國家級檢測中心，擁有上海寶冶建設有限公司檢測和校準實驗室等3個國家級實驗室，擁有中冶集團建築研究總院等4個國家級研發機構，擁有中國有色工程設計研究總院等10個國家級設計研究院。

二是加快自主創新能力建設。圍繞核心主業發展，加大研發投入，加快自有核心技術的研發。2007—2009年的研發經費投入分別為 23.86億元、36.73億元和41.36億元，研發經費投入強度分別為1.79%、2.22%和2.34%。

三是實施企業知識產權戰略。切實加強知識產權的創造、應用、管理與保護，有重點、有步驟地構築知識產權優勢，形成一批擁有自主知識產權的核心技術。2007年11月頒布了 《中冶集團知識產權管理規定》，12月召開中冶集團知識產權工作會議，截至2009年底，中冶累計有效授權專利2306件，其中發明專利242件。被授予國家級工法15項、省部級工法6項，主編和參編的國家技術標准43項、行業技術標准28項。

四是注重培養創新人才。截至2009年底，中國中冶擁有6萬名各類工程技術人員，其中，科研人員達1萬人，包括115名享有國家特殊津貼專家、22名國家科技獎項負責人、12名國家勘察設計大師、1名中國工程院院士。

五是加快構建開放型創新機制。以突破關鍵技術為核心，加強產學研結合，藉助外智加快科技創新的發展，最終實現原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新能力的快速提升。

中國建築500強中國中冶堅持科技創新取得了豐碩成果，作為第一生產力，科技不僅有效地促進了企業生產經營和改革發展，同時獲得了國家及有關部委的高度認可和嘉勉。2007—2009年，公司共獲得國家科學技術進步一等獎1項、二等獎6項，省部級獎勵488項。2009年7月，公司被國家科學技術部、國務院國資委、中華全國總工會命名為國家第二批創新型企業。

人才創新推動企業全面振興

企業是創新的主體。具備深厚的技術科研基礎和豐厚研究成果的領軍人才，是實現創新的根本，更是企業發展的希望所在。企業要創建一個鼓勵人才脫穎而出的良好環境。中冶集團通過把技術創新、管理創新和文化創新緊密結合起來，形成有利於創新的人才機制。他們給予為集團發展做出突出貢獻的科學家重獎，以利於創新文化和激勵氛圍的形成，鼓勵更多的員工成為創新型人才。

中國建築500強中國中冶實行首席專家制、首席技工制，大量引進人才，以人才推動企業全面振興。同時，在技術創新和管理創新上也齊頭並進，形成了轉動企業向前的兩只巨大的輪子，而為其導向的則是企業的發展戰略。對於企業戰略目標的落實，中國中冶認為，戰略的制定首先是要發動群眾。這一做法確保了戰略制定出來以後，企業上下一個聲音，戰略的貫徹落實就有了很好的基礎保證。中冶集團高度重視技術研發、成果應用、集聚人才和創新型企業建設，建立和逐步完善企業技術創新機構。中冶集團設有集團技術中心和35個技術分中心，設立了中冶集團工程技術院。

文化創新形成企業強大競爭力

文化創新比有形的創新更重要，其中包括戰略創新以及組織能力上的創新。戰略是企業發展之本，但來源於文化;戰略發展要靠文化，文化也要不斷前進，而它們的有機結合將形成企業強大的競爭力。中冶文化是伴隨著中冶的發展不斷形成和完善的。依靠建設「三心」文化(即，抓各級領導班子、領導幹部的責任心，抓隊伍和廣大員工的信心，抓萬眾一心)，之後中冶集團又建設了責任文化、激情文化，克服萬難，走出困境，全面振興，走向今天。

中國建築500強中冶集團於2007年6月頒布了 《中冶集團創建創新型企業標准》，11月頒布了《中冶集團知識產權管理規定》。同年12月召開了中冶集團知識產權工作會議，此次會議提出全面實施知識產權戰略，切實加強知識產權的創造、應用、管理與保護，有重點、有步驟地構築知識產權優勢，形成一批擁有自主知識產權的核心技術。

按照《中冶集團創建創新型企業標准》這個量化的標准，中冶每年申請專利及獲得專利權數量共1000件，其中發明專利每年申請100件;對於授權專利集團給予相應的獎勵，其中：發明專利10000元/件、實用新型及外觀設計專利1000元/件，獎金發放對象為專利發明人或設計人。

近幾年，中冶集團的專利數量和專利質量都大幅度提高，發明專利所佔比例也明顯呈上升趨勢。截至2009年底，中冶集團擁有有效期內的授權專利2306件，其中發明專利242件，位居中國建築類中央企業之首。這充分說明集團在開展創建創新型企業工作以來，在推動科技創新和知識產權積累方面，意識逐漸增強，積累了寶貴的經驗，取得了初步成果，成效顯著。

科技創新助推中冶提前完成「十一五」節能減排目標

中國建築500強中國中冶按照中央關於推進節能減排工作的有關要求，認真貫徹落實《節能減排統計監測及考核實施方案和辦法》，扎實推進節能減排的各項工作。

他們注重加快結構調整和技術進步，堅決淘汰落後生產能力。完善組織體系，設立專門工作機構，具體負責節能減排的監督、管理和考核。建立健全監測體系，逐步夯實能源消耗及污染物排放的定額、計量、統計等基礎工作，抓緊完善監測網路，建立自上而下的數據統計制度，比較全面地掌握節能減排工作情況。進一步落實責任制，完善獎懲機制，將節能減排目標完成情況納入企業內部經營業績考核，嚴格考核，嚴格獎懲。2009年萬元收入(產值)綜合能耗0.2193噸標煤，比2005年的0.3617噸標准煤下降39.37%，提前一年實現了萬元營業收入(產值)綜合能耗(可比價)比2005年下降20%的「十一五」管理目標。

7. 中國中冶怎麼樣

中國冶金科工股份有限公司（以下簡稱本公司）是以技術創新及其產業化為核心競爭力，以強大的冶金建設能力為依託，以工程承包、資源開發、裝備製造及房地產開發為主業的多專業、跨行業、跨國經營的特大型企業集團。
本公司為全球最大的工程承包公司之一，也是中國經營歷史最久、專業設計和建設能力最強的冶金工程承包商。本公司作為主要承建方，曾參與了寶鋼、鞍鋼、武鋼、攀鋼等幾乎所有中國大中型鋼鐵聯合企業主要生產設施的規劃、勘察、設計和建設，是中國冶金工業建設的主導力量。
本公司在中國有色金屬冶金工程領域也處於領先地位，擁有中國最大的有色金屬冶金設計院之一 – 中國有色工程有限公司，曾為中國許多大中型有色金屬資源類企業提供規劃、設計、建設及其它服務。此外，憑借在冶金工程領域的多年經驗，本公司積累了貫穿冶金工程各個環節的核心技術優勢與強大的設計施工能力，本公司亦積極拓展房屋建築、交通基礎設施及其它非冶金工程承包業務。
在鞏固、發展傳統工程承包業務的同時，本公司亦藉助自身的技術優勢、資本優勢、規模優勢積極拓展業務領域，成功開展了資源開發、裝備製造及房地產開發等其它業務，構建了關聯互補、協同效應顯著的業務板塊布局。
● 本公司是從事境外資源開發的大型中國企業之一，擁有許多資源開發項目的采礦權益，開發鐵礦石、銅、鎳、鈷、鉛、鋅和其他金屬礦產資源，並具備鋅、鉛、銅的冶煉加工能力。此外，本公司還從事多晶硅生產。
● 本公司是中國大型冶金設備製造企業之一，能夠生產具有自主知識產權的核心冶金設備並進行設備成套；同時，本公司是中國最大的鋼結構製造商，在鋼結構的研發、設計、製造和安裝方面處於中國領先地位，本公司相當數量的製造和安裝技術已經達到國際水平。
● 本公司是國資委批準的主業包含房地產開發的中央企業之一，營業范圍包括北京、上海、天津、重慶、南京等多個城市，本公司的房地產開發品牌「中冶置業」已享有良好的聲譽與較高的知名度。
作為跨國經營的特大型企業集團，本公司自上世紀八十年代初以來即積極拓展海外業務。尤其是中國加入世貿組織之後，本公司更是加快了拓展海外工程承包業務和資源開發業務的速度。迄今為止，本公司已在全球許多國家和地區經營這些業務。

8. 中冶和萬科哪個厲害

中冶

中國冶金科工集團有限公司（中文簡稱中冶集團，英文簡稱MCC）是國務回國有資答產監督管理委員會監管的特大型企業集團，是中國冶金工業的開拓者和建設者
中冶集團也是國家基本建設和海外工程承包的主力軍；是國家確定的重點資源類企業，擁有鐵、銅、金、鎳、鈷、鉛、鋅、鋁等生產企業和礦山資源；是中央企業中唯一以紙漿為主要產品、開發國內外兩個市場和利用國內外兩種資源的紙業企業；是國內規模最大的技術裝備製造企業之一；還是重要的房地產開發企業，「中冶置業」品牌在中國房地產市場上具有較高的知名度。

如果 光看地產是萬科厲害，全面看中冶厲害

9. 中國二十冶集團有限公司的獲獎榮譽

1993年以來連續入圍上海市經濟實力50強建築企業；
1994年在中國500家最大經營規模建築企業排名中居第13位；
1999年至今連續被評為中國建築企業資信AAA級企業；
2005年躋身首屆上海市建築施工企業綜合實力30強評比第四位；
公司還曾獲得「全國優秀施工企業」、「中央企業先進集體」、「全國建築業企業工程總承包先進企業」、「全國建築業科技百強企業」、「全國工程建設質量管理優秀企業」、「中國企業新記錄優秀創造單位」、「全國企業文化建設先進單位」、「中國優秀企業十佳公眾形象單位」、「全國安全文化建設先進單位」等眾多榮譽稱號。下屬天津有限公司被評為全國用戶滿意施工企業，躋身天津市建築企業20強。
在幾十年的發展歷程中，中國二十冶創造了輝煌的業績。先後參與承建鞍鋼、包鋼、武鋼、天鐵、天鋼、太鋼、濟鋼、青鋼、萊鋼、邯鋼、安鋼、湘鋼、廣鋼、酒鋼、首鋼、寧鋼，特別是寶鋼一、二、三期和「十五」、「十一五」等重大冶金工程建設，還承建了國家和地方化工、電力、機械、交通、環保、防止、市政等其他行業的大量建設項目。九次榮獲國家建築工程魯班獎，兩次榮獲國家優質工程金質獎，二十餘項工程榮獲「金鋼獎」、「金鋼獎特等獎」和「建築鋼結構金獎」；還曾獲得國家市政工程金獎、國家優質工程銀質獎、建設部優質樣板工程獎以及省、市、部優質工程、全優工程、樣板工程等榮譽。
在立足國內的基礎上，公司還遠涉重洋承擔了德國、日本、墨西哥、泰國、緬甸、印尼等十多個國家和地區的工程建設項目，積累了豐厚的海外施工經驗和業績。
公司以「誠信為本」為經營理念，以「選擇二十冶就是選擇放心」為責任理念，大力推進精細化管理，堅持實施精品戰略，近年先後創造出15項「中國企業新紀錄」，還多次刷新世界同類工程施工最快速度，合同履約率始終保持100%。
公司不斷汲取先進的施工技術與管理模式，願意同國內外客戶進行廣泛的合作與交流，通過我們優秀的品牌、優質的服務、優良的產品不斷為用戶創造價值，為股東創造回報，為社會創造財富，為員工創造機會！

10. 中冶天工和中冶賽迪哪個公司好一些

是啊，賽迪嗷嗷好，這位MM一定很優秀了，佩服佩服

請問賽迪還沒招聘完嗎？