工地纠纷打架
『壹』 工地工人上班时间和地点因工作纠纷打架致死，工地要负什么责任
广东胡律师：
1、工人自己打架，工地不需要承担法律责任；
2、工人甲要对工人乙的死亡负全责；
3、告不了工地方，工地方不是两人的监护人，死者的丧葬费和死亡赔偿金全部由工人甲承担，工地方要依非工伤赔偿做一些仁道主义赔偿；
4、刑事附带民事的要求不了精神损失赔偿。
『贰』 工地工人打架至人受伤！属于什么纠纷
根据违法情节、伤害程度的不同，可能分别违反了《治安管理处罚法》、《刑法》的规定。
如果构成轻微伤，按照《治安管理处罚法》的规定处罚。如果构成轻伤或重伤，按照《刑法》的规定处罚。
法律条文参考：
《治安管理处罚法》第四十三条 殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
(一)结伙殴打、伤害他人的；
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；
(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
『叁』 关于在工地上打架怎么处理
《中华人抄民共和国治安管理处罚法》第二十六条有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款:
（一）结伙斗殴的；
（二）追逐、拦截他人的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的；
（四）其他寻衅滋事行为。
《中华人民共和国刑法》第二百九十二条聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
（一）多次聚众斗殴的；
（二）聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的；
（三）在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的；
（四）持械聚众斗殴的。
『肆』 工地打架斗殴的法律规定是什么
在我们的日常生活当中，工地上经常会发生一些打架斗殴的现象，在工地上发生打架斗殴，通常情况下都是工人之间发生一些纠纷所导致的，当然关于这种打架斗殴肯定是需要警察来，派出相应的人员进行调查取证的，很多人想了解一下，工地打架斗殴的法律规定是什么?
一、工地打架斗殴的法律规定是什么?
《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因
误工减少的收入、残废者生活补助费等费用;造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。
二、其他规定
《中华人民共和国治安管理处罚法》
第二十六条有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款;
情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款：
(一)结伙斗殴的;
(二)
追逐、拦截他人的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的;
(四)其他寻衅滋事行
为。
第四十三条
殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一
的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
(一)结伙殴打、伤害他
人的;
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;
(三)
多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
《中华人民共和国刑法》
第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人
重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
首先需要告诉大家的是，工地上打架斗殴的话，通常情况下都是利用民事法律来进行调整的，也就是需要进行民事方面的赔偿，具体的赔偿内容包括医疗费用以及相应的误工费用等等，也可以咨询一下律师。
延伸阅读：
学生在学校打架学校有责任吗
打架保释金多少,打架要交多少取保候审保证金?
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『伍』 工地上班，争吵期间，打架腿受伤，怎么赔偿
对于你的情况还是要看具体是什么原因引起的，如果只是你们员工之间因工作的回纠纷而打架那是答民事纠纷，可以按民事处理要求赔偿，不能认定工伤，如果是你的职务行为和他人打架，可以认定工伤。
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
『陆』 工地上工人打架纠纷，急求解惑！
这个应当属于互殴行为，双方都应当承担责任。
一般根据造成的伤害承担处理，如果把对方打成轻伤以上就构成犯罪。如果两边都是轻伤以上就都构成犯罪。
『柒』 工地上打架怎么处理
看写给什么人，如果是能解决问题的，可以这样
事由：（打架的原因，包括与何人版冲突，双方的什权么利益受损，是否是阻工等等）
过程：整体描述
结果：受伤及损失情况
理由陈述：在此说明自己的伤害和要求的处理结果
（最好附上证言证词，以防法律介入时使用）
『捌』 关于工地上因工作原因打架，做成人身伤害后纠纷
立即报警 警察认定责任 咨询没有意义。警察认定责任后 调解不成 到法院起诉 主张侵权赔偿。同时伤者可以申请工伤认定 参考 工伤保险条例 14
『玖』 在建筑工地工作遇到打架闹事的人怎么办
第一，你说的是混混们到工地去找的你们，他们是有备而，来在法律上讲，他专们是属有预谋的。你完全可以先采取报警的方法，让警察来解决问题，因为混混都是很怕警察的。即使警察来了你们也是有理的一方，因为是他们是有预谋的。
第二，像你说的经常因为小事发生口角而至最后动手群殴的话，应该是混混们过来找茬的。既然是这样的话，当然也就不用讲理了，因为讲理也没用。所以，如果下回有这样的人出现，完全可以先打他一顿，等他把人找来的时候在和他们打一次。这样再怎么说他们也是少了一个人的战斗力，然后完全可以和他们定时间，让他们来找你们，事先设好圈套，等他们来的时候把他们围在中间，这样打起来的话你们在外圈，他们在里圈，他们自然会吃亏。
第三，不过任何事最好还是和平解决，没准还能交个朋友。有事就唠，把事情唠开了自然也就不会在发生之前的事了。毕竟打起群殴的话都是受害者。
希望我的建议能帮上你哦。
『拾』 我朋友工地纠纷打架起。轻伤 垒犯 自首 能判几年
【三年以下有期徒刑、拘役、管制法定基准刑参照点】
（一）故意伤害致一人轻伤，伤情接近轻微伤，社会影响不大、被害人有过错或被告人全部赔偿被害人经济损失的，为拘役刑或管制刑；
（二）故意伤害他人身体，虽构成轻伤，但伤情接近轻微伤的，为有期徒刑六个月；伤情介于轻度和重度之间的，为有期徒刑一年；伤情接近重伤的，为有期徒刑一年六个月。