形象vi设计

① 企业VI形象是什么意思

企业VI又称视觉识别系统，是将CI（Corporate Identity）即企业识别系统的非可视内容转化为静态的视觉识别符号。

② 什么是企业VI形象设计

VI 即（Visual Identity），译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的视觉识别系统。企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容，转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。
CI是由MI、BI、VI三者所构成的。 VI——视觉系统 （品牌体系），重点是对准市场销售开发的系统。MI、BI——思想系统、行为规范系统（文化体系），重点是对对准市场销售开发的系统。MI、BI——思想系统、行为规范系统（文化体系），重点是对准企业管理而开发的系统。 品牌体系（VI）与文化体系 （MI、BI）二者相得益彰，对企业的生存与发展起得助推器的作用。企业在确定导入CI时，应根据企业的实际情况，进行相关设计项目的选择。
任何一个企业想进行宣传并传播给社会大众，从而塑造可视的企业形象，都需要依赖传播系统，传播的成效大小完全依赖于在传播系统模式中的符号系统的设计能否被社会大众辨认与接受，并给社会大众留下深刻的印象。符号系统中基本要素都是传播企业形象的载体，企业通过这些载体来反映企业形象，这种符号系统可称作企业形象的符号系统。VI是一个严密而完整的符号系统，它的特点在于展示清晰的“视觉力”结构，从而准确地传达独特的企业形象，通过差异性面貌的展现，从而达成企业认识、识别的目的。

③ 什么是品牌VI设计

品牌VI（Visual Identity）设计，是指将品牌的一切可视事物进行统一的视觉识别表现和标准化、专有化。通过VI设计，将品牌形象传达给社会公众。

VI即（Visual Identity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。

也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。

设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。

VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。

(3)形象vi设计扩展阅读：

VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。

①风格的统一性原则②强化视觉冲击的原则

③强调人性化的原则

④增强民族个性与尊重民族风俗的原则

⑤可实施性原则

⑥符合审美规律的原则

⑦严格管理的原则

④ 为何要进行形象统一VI设计

企业标识是通过造型简单、意义明确的统一标准的视觉符号，将经营理念、回企业文化、经营内答容、企业规模、产品特性等要素，传递给社会公众，使之识别和认同企业的图案和文字。
形象统一VI设计标识是视觉形象的核心，它构成企业形象的基本特征，体现企业内在素质。

⑤ 品牌形象设计与VI设计的区别是什么

品牌形象设计与vi设计相通之处就是他们都是企业形象宣传的通道，但是他们俩的具体区别是怎样的，作为企业管理者还是需要有所了解。
品牌形象设计包含vi设计，vi设计隶属于品牌形象的一部分。具体来说，VI即(Visual Identity)，通译为视觉识别系统，是CIS系统最具传播力和感染力的部分。是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
在品牌营销的今天，没有VI设计对于一个现代企业来说，就意味着它的形象将淹没于商海之中，让人辨别不清;就意味着它是一个缺少灵魂的赚钱机器;就意味着它的产品与服务毫无个性，消费者对它毫无眷恋;就意味着团队的涣散和低落的士气。
VI设计一般包括基础部分和应用部分两大内容。其中，基础部分一般包括：企业的名称、标志、标识、标准字体、标准色、辅助图形、标准印刷字体、禁用规则等等;而应用部分则一般包括：标牌旗帜、办公用品、公关用品、环境设计、办公服装、专用车辆等等。
一个优秀的VI设计对一个企业的作用应在于：
A、 在明显地将该企业与其他企业区分开来的同时又确立该企业明显的行业特征或其他重要特征，确保该企业在经济活动当中的独立性和不可替代性;明确该企业的市场定位，属企业的无形资产的一个重要组成部分;
B、传达该企业的经营理念和企业文化，以形象的视觉形式宣传企业;
C、以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆，使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度;
D、提高该企业员工对企业的认同感，提高企业士气。

⑥ VI设计和品牌形象设计的区别

品牌设计还包括专卖店设计，展示设计，媒体广告等。
VI设计主要针对企业的一些视觉形象设计。
品牌设计的范围要广些，针对一个品牌的成长所进行的设计是根据时间不同而不断更新的。VI设计一般设计好之后只需要执行就可以了。

VI即(Visual Identity)，通译为视觉识别系统，是CIS系统最具传播力和感染力的部分。
是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。
设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
品牌形象设计(Brand Image Design) 是指基于正确品牌定义下的符号沟通，它包括品牌解读及定义、品牌符号化、品牌符号的导入和品牌符号沟通系统的管理及适应调整四个过程，它的任务就是通过美善的符号沟通帮助受众储存和提取品牌印记。品牌形象设计的原则是根据消费者的感觉以及企业自身的审美和追求而进行的。

⑦ 什么是品牌vi设计

品牌VI设计是对品牌视觉形象规范性和系统性的整合打造，它包含：品牌导引、 基础部分、应用部分。 品牌导引包含品牌定位（定义视觉调性）、品牌架构（母子品牌形象表现关系），基础部分是对于品牌核心要素的原则性规范和使用指导，包括标志规范、标准字规范、色彩规范、辅助图形规范、专用字体规范、标识组合规范、错误应用预演，应用部分是围绕品牌核心元素展开的应用物料的具体设计、规范。
应用部分的设计示例为品牌落地提供了参考依据，在示例所示效果、规范的要求下建设出品牌视觉识别形象。常规包含办公系统、环境系统、宣传系统、服装系统、车体系统。但各个行业有其自身的特殊品牌接触点，所以应用部分应针对具体客户的行业和自身特点，制定合理的设计细目。
VI设计一般包括基础部分和应用部分两大内容。其中，基础部分一般包括：企业的名称、标志设计、标识、标准字体、标准色、辅助图形、标准印刷字体、禁用规则等等；而应用部分则一般包括：标牌旗帜、办公用品、公关用品、环境设计、办公服装、专用车辆等等。
VI品牌设计说简单些就是一个企业的视觉识别系统，就是让客户一眼看到就知道这个是你们公司。一个企业的VI对企业的影响还是很有影响的。
企业VI你可以找广告公司给你做，有些广告公司也可以单纯的做企业的VI。

⑧ VI设计是什么

VI设计指的是视觉设计。

VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计，是企业VI形象设计的重要组成部分回。随着社答会的现代化、工业化、自动化的发展，加速了优化组合的进程，其规模不断扩大，组织机构日趋繁杂，产品快速更新，市场竞争也变的更加激烈。

(8)形象vi设计扩展阅读：

VI设计的基本原则

①风格的统一性原则

②强化视觉冲击的原则

③强调人性化的原则

VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。

VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。

⑨ vi形象 怎样设计

VI手册内容主要包括:
识别策略报告——企业趋势分析
识别设计概念——VI基本系统及应用系统组成(常见项目如下)
基本系统开发
1. 企业标志设计
2. 企业中英文标准字建立
3. 企业色彩系统建立
4. 吉祥物徵选设计
5. 象征图形设计
6. 企业基本编排组合
应用系统开发
1. 事物用品
2. 包装用品
3. 旗帜规划
4. 员工制服VI风格
5. 媒体标志风格
6. 广告招牌
7. 室内外指标类
8. 环境风格
9. 交通运输工具
10. 其他用品
企业VI设计手册内容依据设计稿进行编辑企划,文稿撰写,标准说明,照相打字,电脑完稿输出等工作,以A4铜版数码印刷活页装订交与客户留存.需求量大的客户,可采用印刷方式.
VI基本视觉系统内容
01 标志
02 中文标准字
03 英文标准字
04 标准色
05 标志与中英文字不同组合
06 标志正负形置式
07 标志尺度与制图
08 标志中英文字制图法
09 标志中英文字禁用组合
10 标准色与辅助色
11 不同底色的使用规范
VI应用系统内容
一, 事务用品类
01 □ 名片(中式)
02 □ 名片(西式)
03 □ 名片(中西式)
04 □ 信纸(空白)
05 □ 信纸(横纹)
06 □ 信纸(方格)
07 □ 信封(中式)
08 □ 信封(西式)
09 □ 公文袋(大,中,小)
10 □ 资料袋(大,中,小)
11 □ 传真用纸表头
12 □ 便条纸
13 □ 各式表格格式
14 □ 卷宗夹
15 □ 公司专用稿纸
16 □ 贵宾卡
17 □ 来宾卡
18 □ 通行证
19 □ 贴纸
20 □ 笔记本封面
21 □ 合同书封面
22 □ 企划书封面
23 □ 事务用标签贴纸
24 □ 航空专用信封
25 □ 航空专用信封套
26 □ 专用海报纸(对开,长4K)
27 □ 奖杯
28 □ 纸杯
29 □ 文件格式
30 □ 办公用笔
31 □ 电脑用报表
32 □ 留言条
二, 包装用品类
33 □ 包装纸(单色)
34 □ 包装纸(双色)
35 □ 包装纸(特别色)
36 □ 包装纸袋(大,中,小)
37 □ 手提袋(大,中,小)
38 □ 胶带
39 □ 包装用签
40 □ 包装塑胶带
41 □ 包装纸盒
42 □ 礼品包装袋

三, 旗帜规划类
43 □ 公司旗帜
44 □ 纪念旗帜
45 □ 横式挂旗
46 □ 直式立旗
47 □ 小吊旗
48 □ 小串旗
49 □ 大型挂旗
50 □ 桌上旗
51 □ 锦旗
52 □ 奖励旗
53 □ 纪念旗
54 □ 促销用旗
55 □ 庆典用旗
56 □ 主题式旗帜
57 □ 其他

四, 员工制服CI风 格类
58 □ 男性主管职员制服
59 □ 女性主管职员制服
60 □ 男性行政职员制服
61 □ 女性行政职员制服
62 □ 男性生产职员制服
63 □ 女性生产职员制服
64 □ 男性店面职员制服
65 □ 女性店面职员制服
66 □ 男性展示职员制服
67 □ 女性展示职员制服
68 □ 男性服务职员制服
69 □ 女性服务职员制服
70 □ 男性工务职员制服
71 □ 女性工务职员制服
72 □ 男性警卫职员制服
73 □ 女性警卫职员制服
74 □ 男性清洁职员制服
75 □ 女性清洁职员制服
76 □ 男性厨师职员制服
77 □ 女性厨师职员制服
78 □ 男性运动服(二季)
79 □ 女性运动服(二季)
80 □ 运动夹克(二季)
81 □ 运动帽
82 □ 运动鞋
83 □ 徽章
84 □ 领带夹
85 □ 领带
86 □ 领巾
87 □ 皮带
88 □ 安全帽
89 □ 工作帽
90 □ 上岗证
91 □ 雨具(雨披,雨伞)
92 □ 其他

五, 媒体标志风格类
93 □ 电视广告商标风格
94 □ 报纸广告商标风格
95 □ 杂志广告商标风格
96 □ 人事广告商标风格
97 □ 公司简介商标风格
98 □ 产品简介商标风格
99 □ 促销DM商标风格
100 □ 产品说明书商标风格
101 □ 营业用卡(回函)商标风格
102 □ 海报商标风格
103 □ POP商标风格
104 □ 幻灯片商标风格
105 □ 其他

六, 广告招牌类
106 □ 造型招牌(室内)
107 □ 造型招牌(室外)
108 □ 直式招牌
109 □ 横式招牌
110 □ 立地招牌
111 □ 柜台后招牌
112 □ 霓虹灯招牌
113 □ 大楼屋顶招牌
114 □ 大楼楼层...

你可以从以上方面着手

⑩ 为什么要进行形象统一VI设计

企业形象是一个企业的精神面貌反映，它体现着一个企业的文化及其凝聚力等。在很多时候，企业形象就决定着一个企业的成败和生死存亡。可见VI设计对企业形象的重要性。
VI设计是其一个重要的服务项目，通过其设计理念，从一个设计者的角度来看：良好的企业形象能提升品牌价值、吸引更多的消费者、促进销售的达成。而VI设计就是通过优秀的设计塑造良好的视觉形象，而相反，VI设计做得不好，消费者心目中的企业形象就要打折，而至此造成的直接影响就是企业的品牌地位下降。而VI系统中最重要、最深入人心的是logo设计。logo是很多消费者对企业的第一印象，所以格外重要。
举个例子来说，如今的中国山寨手机发展虽不像以前那么迅猛火热，但是每年依然有大量的山寨手机出货。拿如今的IPHONE手机与山寨IPHONE手机相比，很多山寨手机选择模仿苹果，正式因为那个“缺角苹果”的影响力。虽说如今安卓手机的突飞猛进，但是真正把价格做到超过iphone的却几乎为0，为什么?因为苹果标志的价值。
如今人们几乎就把苹果等同于iphone了，正式因为iphone的标志赋予了苹果更进一步的含义。可见标志的影响力和地位，以及其在树立品牌形象中的重要作用。
当然，品牌形象的塑造也不是一朝一夕的。首先必须有高品质的设计，然后要长期稳定，使得企业、品牌形象在消费者心中留下持久、深刻、美好的印象。所以，VI系统是每一个企业都应该有的。因为无论企业大小。VI包括很多方面，可以展现在所有的产品和宣传品中，包括名片、传真、信函等等。同样地，这些产品的销售、宣传品的使用，都能增强人们对品牌的认识。
还有一点就是企业的VI系统必须统一，比如标志设计，不能频繁更换，或者同时使用多种设计(当然有些时候是可以的，比如为了在不同的产品或场合使用，可能会改变一下颜色)。VI的统一一般是通过标准色、标准图形来串连的，这样整套VI就有了统一的风格，而且可以自然过渡。
在进行企业VI设计的时候，把其首要也是最重要的目的确定为：树立品牌形象。