程序上驳回如何写上诉状

⑴ 驳回起诉行政上诉状 行政上诉驳回状怎么写

驳回起诉行政上诉状 都有一定的规范性要求，非专业人员简单说了也不好掌握，建议最好请相关专业人员书写为好！

⑵ 民事上诉状怎么写其中还有反诉，一审判决已经驳回反诉，本诉只支持一部分，本诉原告怎么写上诉状

民事上诉状的内容需要根据一审判决内容来确定，上诉人不服一审判决的内容可以作为上诉的请求。
依据《民事诉讼法》第一百六十五条上诉应当递交上诉状。上诉状的内容，应当包括当事人的姓名，法人的名称及其法定代表人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名；原审人民法院名称、案件的编号和案由；上诉的请求和理由。

⑶ 驳回诉讼请求的上诉状需要注意什么

您好！模板如下，您可以参考参考。
针对民事纠纷，如果一审法院最后判决驳回诉讼请求的话，当事人要是不服的可以在收到判决书后的15日内，向上一级法院上诉。上诉就需要写一份上诉状，那么这个驳回诉讼请求的上诉状如何写呢?我们一起在下文中进行了解。
上诉状
上诉人(一审被告)：张XX(其他略)
委托代理人：王XX，XX律师事务所律师。电话135XXXXXXXX。
被上诉人(一审原告)：XX市XX连锁超市有限责任公司(其他略)
上诉人因劳动争议一案，于2009年6月8日收到XX市XX区人民法院送达的(2009)秀民初字第XX号《民事判决书》，现不服该判决依法提起上诉。
上诉请求：
一、判决维持原审“驳回原告XX市XX连锁超市有限责任公司的诉讼请求”的判决;
二、判决被上诉人支付上诉人2006年12月4日至2008年9月15日期间休息日的加班费5101.40元及其25%的经济补偿金1275.35元，共计6376.75元;
三、判决被上诉人支付上诉人2006年12月4日至2008年9月15日期间法定节假日的加班费1459.23元及其25%的经济补偿金364.80元，共计1824.03元;
四、判决被上诉人向上诉人支付2008年2月至2008年9月期间未签订书面劳动合同应付双倍工资差额部分4875元;
五、判决被上诉人向上诉人支付违法解除劳动合同关系的赔偿金624×2×2=2496元;
六、判决被上诉人赔偿上诉人的失业保险待遇损失516×3×2=3096元。
以上各项共计18667.78元，本案一、二审诉讼费用由被上诉人承担。
事实与理由：
一、一审法院只判决驳回被上诉人的诉讼请求，没有判决被上诉人对上诉人应承担的具体法律责任，将导致上诉人今后申请执行没有任何法律依据，依法应当纠正。
本案经XX市XX区劳动争议仲裁委员会仲裁，裁决被上诉人支付上诉人休息日和法定节假日的加班费及其25%的经济补偿金，并支付上诉人2008年2月至9月未与上诉人签订书面劳动合同应付双倍工资的差额部分，共计12985.78元(即本案上诉请求第二、三、四项)。被上诉人不服仲裁裁决起诉至一审法院。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定“劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，当事人对裁决中的部分事项不服，依法向人民法院起诉的，劳动争议仲裁裁决不发生法律效力”。《最高人民法院对劳动部<关于人民法院审理劳动争议案件几个问题的函>的答复》规定“在判决书、裁定书、调解书中也不应含有撤销或者维持仲裁决定的内容”。另外，根据《最高人民法院关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决的纠纷准予撤诉或驳回起诉后劳动争议仲裁裁决从何时起生效的解释》的规定，只有当事人申请撤诉或者被法院驳回起诉的，原仲裁裁决才发生法律效力。而本案一审法院是判决驳回原告的诉讼请求，所以不会导致原仲裁裁决发生效力，因为一审判决没有明确判决被上诉人应承担的责任，将导致上诉人将来无法申请执行，上诉人的合法权利将落空。因此，请二审法院依法改判，明确被上诉人应承担的法律责任。
二、一审判决认定被上诉人辞退上诉人不合法，应对其违约行为承担相应的责任，但又并没有判决被上诉人承担具体的责任，两者明显自相矛盾。
一审法院已认定被上诉人以殴打员工为由用张贴公告的形式将上诉人辞退不合法，故被上诉人的行为属于违法解除劳动合同关系。根据《劳动合同法》第82条的规定，被上诉人应当按照经济补偿金的二倍支付赔偿金。同时，由于被上诉人没有为上诉人缴纳过失业保险费，导致上诉人失业后无法领取失业保险待遇，被上诉人应当根据《广西壮族自治区失业保险办法》第36条等规定，按照上诉人应得失业保险金的2倍承担赔偿责任。因此，一审法院只认定其行为违法应承担责任，但却不判决其承担具体的法律责任，是自相矛盾的，应当纠正。
三、虽然上诉人没有作为原告起诉，但本案诉至法院后，人民法院应当全面审查本案，并依法判决被上诉人承担法律责任。
上诉人在申请劳动仲裁时已经提出了要求被上诉人支付违法解除劳动合同关系的赔偿金以及失业保险损失等仲裁请求，但仲裁委认为上诉人系自己辞职，没有支持上诉人的上述请求。本案被上诉人作为原告起诉至法院后，人民法院依法应当对本案进行全面审查和判决，而不能仅针对被上诉人起诉的事项进行审查和判决，这也是劳动争议案件不同于普通民事诉讼案件的特点。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释〔2001〕14号)第二十条规定 “对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用等案件，给付数额不当的，人民法院可以予以变更”。上诉人在一审诉讼期间，明确要求人民法院依法判决被上诉人支付违法解除劳动合同关系的赔偿金624×2×2=2496元及失业保险待遇损失516×3×2=3096 元，但一审法院未依法判决，有悖法律规定，不利于保护劳动者的合法权利。
综上所述，请二审法院判决驳回被上诉人的诉讼请求，并依法判决被上诉人支付上诉人休息日和法定节假日的加班费及其经济补偿金、支付上诉人未签订书面劳动合同双倍工资的差额部分，以及违法解除劳动合同关系的赔偿金和失业保险待遇损失等。
此致
XX市中级人民法院
上诉人：
20XX年XX月XX日
如能提供更多信息，则可给出更为周详的法律意见。

⑷ 以不附于管辖为由驳回起诉.怎样上诉状

自己先去翻阅相关法律，是否确实不属于。如果法律规定你可以在这家法院诉，直接写明理由即可。如果确实按法律不属于这家法院管辖，或者不属于你诉的这个类型管辖，那就去按法律规定诉。

⑸ 驳回起诉上诉状怎么写

第二审人民法院审理不服第一审人民法院裁定驳回起诉的上诉案件，如果经审理认定一审裁定驳回起诉错误，二审应如何裁定？我们在对这一问题的讨论过程中有两种不同意见：一种意见认为，应裁定撤销一审裁定，指令原审人民法院立案审理；另一种意见认为，不应裁定指令原审法院立案审理，而应裁定发回重审。请问，哪一种意见正确？
裁定驳回起诉，是人民法院受理了原告的起诉后，在审理过程中，发现原告起诉不符合提起诉讼的法定条件，决定驳回原告起诉的一种结案方式。如果原告起诉符合法定条件，人民法院应予受理原告的起诉，而一审裁定驳回起诉，属于错误采取驳回起诉的方式结案。第二审人民法院审理不服第一审人民法院裁定驳回起诉的上诉案件，如果发现这一问题，应撤销一审裁定，发回重审。因为，原审人民法院已经立过案，并且已审理了该案件，不需要再指定原审人民法院立案审理。基于上述原因，
最高人民法院
《关于贯彻执行行政诉讼法若干问题的意见（试行）》第77条第二款规定：第二审人民法院审理不服第一审人民法院裁定驳回起诉的上诉案件，如认为一审裁定有错误，应裁定撤销一审裁定，发回原审人民法院重新审理。
[编者注]司法解释规定，
行政相对人对人民法院作出的驳回起诉的裁定不服，可以依法向上一级法院提出上诉。如果二审法院认为一审法院裁定错误，在撤销一审法院裁定的同时，应当如何对原告的起诉进行处理。《意见》第77条第2款作出了明确的规定。最高人民法院《关于执行行政诉讼法若干问题的解释》第68条对《意见》第77条在文字上作了一些修改，内容上稍有变化。该条规定：第二审人民法院经审理认为原审人民法院不予受理或者驳回起诉的裁定确有错误，且起诉符合法定条件的，应当裁定撤销原审人民法院的裁定，指令原审人民法院依法立案受理或者继续审理。

⑹ 起诉离婚被法院驳回，再上诉要什么程序上诉书又该怎么写

针对驳回的理由进行申辩。 上诉状 上诉状，是民事、经济案件的当事人对地方各级人民法院作出的第一审民事判决或裁定不服，按照法定的程序和期限，向上一级人民法院提起上诉时使用的文书。 【文书样式】 民事上诉状 上诉人： 被上诉人： 上诉人因 一案，不服 人民法院 年 月 日（ ） 字第 号 现提出上诉。 上诉请求： 上诉理由： 此致 人民法院 附：本上诉状副本 份 上诉人： 年 月 日 【填写说明】 1.上诉请求。首先要综合叙述案情全貌，接着写明原审裁判结果。其次指明是对原判全部或哪一部分不服。最后写明具体诉讼请求，是要撤销原判、全部改变原判还是部分变更原判。 2.上诉理由。主要是针对原审裁判而言，而不是针对对方当事人。针对原审判决、裁定论证不服的理由，主要是以下方面：(1)认定事实不清，主要证据不足；(2)原审确定性质不当；(3)适用实体法不当；(4)违反了法定程序。

⑺ 驳回起诉上诉状怎么写

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⑻ 民事反诉状被驳回后上诉状怎么写

诉状决定案件的走向， 建议委托律师代书

⑼ 起诉被驳回（主体不符），上诉状怎么写还是原来的可以吗

看得不太明白,更改主体是什么意思?如果对一审判决不服,不管法院是裁定原告不符还是被告不符,原告或被告都可以上诉,因为上诉是法律赋于当事人的权利.如果起诉被驳回后更改了原告或被告,那只能另行起诉了.
至于裁定的上诉期限,民诉法第一百四十七条 第二款
当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。

⑽ 不服法院驳回申清人追加执行第三人裁定的上诉状怎样写

裁定不得上诉,可申请复议复核。当然要写明不服裁定的理由与依据，再递交到作出裁定的法院。