知名女组织
❶ 中国古代女子组织派的名字大全有包括玉字
称女子为“某氏”是男权时代的产物,反应的是妇女地位的低下,只能从属于男人。“某氏”的“某”是该女子的夫姓。也可以称为“某某氏”,前面的是夫姓,后面的才是自己的姓氏。中国古代,对已嫁女子以夫家姓氏相称的习俗,大致在汉魏之际构成雏形,到南朝末期蔚成风气。究其原因,估计同世家大族式的家族组织逐渐形成有直接的因果关系,特别是到了东晋南朝时期,以庄园为范围的同宗聚居已经是战乱年代中求得家族生存和发展的主要形式,作为增进家族共同体内一切成员之凝聚力的办法之一,把妻冠夫氏作为一种称谓原则确定下来,显然是必要的,而其副作用必然是妻子对夫家人身依附的关系进一步加强。李氏、王氏,阿李、阿王……这就是五代以后已婚妇女留在官私簿籍上的“称谓”。不过,这种“称谓”只有在依附丈夫的前提条件下才能被认定,如果丈夫已故,或因其它原因需要她们以法人资格或独立人身份出现于公共场合、官私文件(如案牍、契约)中时,由于众多人同用一个姓氏的现象普遍存在,这种过于简化的称谓显然难以起到识别作用。相应的解决措施就是把丈夫的姓氏加在妻子的姓氏前面,如刘王氏、赵邢氏、洪李氏文例,既标明已婚身份,又提示她是某姓成员及其母家的姓氏,可谓一石三鸟。所谓妇随夫姓的称谓习俗,正是在这种既成历史条件下为适合一定需要而产生了。明初谱学家宋濂曾大写“贞妇烈妇”传记,标题俱为《郑节妇黄氏传》、《王节妇汤氏传》,或经称《周节女刁传》、《谢节妇传》、《宋烈妇传》等,正是循此文例。和以往某人妻某氏的“列女传”相比,又“别开一番生面”了。
❷ 女职工组织的具体作用有那些
女职工是中国工人阶级的重要组成部分,是全面建设小康社会的中坚力量,是社会良好风尚和职业德道建设的积极参与者和实现者;工会女职工委员会是同级工会领导下的女职工的群众组织,担负着维护职工合法权益和特殊利益的基本职责。为此,建立健全女工组织,增强女工组织活力,维护女职工合法权益和特殊利益,是新建企业工会工作必须研究的一项重大课题。因此,加强女职工工作,将女职工工作纳入工会工作重要议事日程,积极理顺工作关系,加强女职工工作规范化建设,提高维权实效,不断激发工会女职工组织活力,对于促进女职工队伍稳定,创建和谐企业起着重要作用。那么,如何加强工会女职工组织建设呢?从以下六个方面分别阐述。
一、提高对女职工工作的认识是做好女职工工作的基础。企业重视工会工作,工会组织要高度重视工会女职工工作,切实加强对女职工工作的领导,在新的时期,尤其在新建电力企业,实现女职工组织建设与工会组织建设的“三同时”,即:同时筹备、同时选举、同时报批。在商定工会重点工作时,同步研究工会女职工工作。工会组织要更加关注女职工工作,切实按照“组织起来,切实维权”的工作要求,使女职工组织更好地发挥自身独特优势和特殊作用,切实履行职能,调动好、保护好广大女职工的积极性,推进女职工组织不断适应形势的变化,以改革的精神创新工作机制,转变工作方式,确保其发挥应有的作用。
二、把加强女工组织建设作为工会女职工工作的基本点。要十分重视女工组织建设,按照《工会女职工工作条例》规定,采取灵活多样的组建方式,建立健全工会女职工委员会,配备专兼职工会女职工工作干部,落实工会女职工委员会主任待遇,为女职工工作的正常运转和维护女职工合法权益提供组织保障,切实发挥女工组织的作用,通过各级女职工组织的力量维护她们的合法权益。现在新建企业,因定员较少,工会人员都是兼职,精力有限,不仅要配齐、配强女工干部,更要在政策上给予大力支持,才能求得实效。
三、加强对新形势下女职工工作出现的新情况、新问题的研究。要定期听取女职工组织工作汇报,协调有关部门共同加强对女职工工作重点、难点问题的研究,以更好地解决女职工工作面临的突出问题。电力企业中,女职工担负着其它行业不能比拟的困难,所以遇到的困难也相对多而复杂,因此突出人性化的管理模式,发挥女职工的主观能动性,就要采取多种形式、不同途径解决新问题,不断提高工作水平。
四、把提高女职工整体素质作为工会女职工工作的着力点。工会女职工组织的自身建设是工会女职工工作赖以生存与发展的基础,也是工会女职工工作始终保持蓬勃生命力的源泉,提升女职工队伍素质是工会女职工组织的职责所在。要积极组织开展“岗位创新”、“学习成才”、“姐妹献爱心”和“创建文明职工家庭”等活动,不断地提高女职工的素质,增强她们终身学习的紧迫感和自觉性。利用“三八”、“母亲节”等重大节日开展形式多样的女职工文化体育活动、知识竞赛等,丰富女职工的精神文化生活。
五、把表达和维护女职工合法权益和特殊利益作为工会女职工工作的落脚点。对女职工特殊利益的保护工作不到位。工会女职工工作干部是兼职,由于1人多岗,在时间和精力上都得不到保证,工作处于一种应付状态,直接影响工会女职工委员会作用的发挥和维护女职工合法权益工作的开展。由于人员紧,业务工作忙等原因,女职工应享受的有关待遇难以落实加大对女职工合法权益的维护力度,做好增强女职工法律意识的工作,提高女职工依法保护自己的能力。通过各种形式,加大对《工会法》、《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》的宣传教育力度,使各部门、各级领导职工都能够熟悉、掌握、遵守与女职工权益相关的法律法规,提高他们依法办事的自觉性。通过开展女职工保健知识讲座及认真、热情地处理好女职工的来信来访,来维护女职工的各项权益。应进一步加大执法监督力度,预防和及时纠正各种侵害女职工权益的行为,对侵权行为,及时向有关部门反映,督促限期整改。
六、坚持和创新关心弱势女职工群体的活动。要大力为女职工解决实际问题,特别是为困难女职工多办实事、办好实事。从关心女职工生产、生活入手,积极开展对困难女职工的情况调查,通过下基层走访、开展献爱心活动等途径帮助解决困难女职工的实际问题。对于新建企业首先得了解情况,及时掌握女职工的困难,从思想和行动上关心她们,特别要关注单亲、特困、特病女职工的生活。
总之,女职工工作是在各级工会的指导下,紧紧围绕工会工作大局,深化维护女职工权益行动,夯实女职工组织自身建设基础,不断增强工会女职工活力,才把女职工工作推向新的台阶。
❸ 有没有好听的组织名字 都是女的
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❹ 中国有关女性的非政府组织(NGO)有哪些,比如妇联,除了妇联还有什么
http://www.china.com.cn/zhuanti2005/txt/2004-10/13/content_5679229.htm
❺ 急中国女性组织有哪些
最大的组织就是妇女联合会(简称妇联),它不但是各级各类妇女组织的联合组织,内而且本身也容设有许多直属机构,如妇女研究机构、法律帮助机构、活动中心、基金会、书刊出版社、培训学校、妇女儿童服务中心等。
除了妇联,还有其它妇女组织。如女企业家协会、女艺术家协会、女法律工作者协会、女知识分子联谊会、基督教女青年会、婚姻家庭研究会
❻ 中国什么女性组织最好
官方组织是妇联
民间组织就很多了,什么红丝带,什么花蕾,什么什么组织的,很多很多。。
有问题还是去妇联的好,那帮人一般没什么事做
❼ 急中国女性组织有哪些
最大的组织就是妇女联合会(简称妇联),它不但是各级各类妇女组织的联合组织,而且内本身也设容有许多直属机构,如妇女研究机构、法律帮助机构、活动中心、基金会、书刊出版社、培训学校、妇女儿童服务中心等。
除了妇联,还有其它妇女组织。如女企业家协会、女艺术家协会、女法律工作者协会、女知识分子联谊会、基督教女青年会、婚姻家庭研究会
❽ 关于女性的组织有哪些各自主要的活动是什么
妇女联合会
女企业家协会
女艺术家协会
女法律工作者协会
女知识分子联谊会
基督教女青年会
婚姻家庭研究会
上海“草根”女性社团
❾ 统计历史上有名的女特务组织名称
长江一窝蜂
长春岛
幽灵宫
梅花盗^^^^
移花宫^^^
❿ 请问现在中国有没有那种民间的女性团体或组织
中国的妇女组织有很多。
最大的组织就是妇女联合会(简称妇联),专它不但是各级各属类妇女组织的联合组织,而且本身也设有许多直属机构,如妇女研究机构、法律帮助机构、活动中心、基金会、书刊出版社、培训学校、妇女儿童服务中心等。
除了妇联,还有其它妇女组织。如女企业家协会、女艺术家协会、女法律工作者协会、女知识分子联谊会、基督教女青年会、婚姻家庭研究会等等许多。你到当地妇联一问便知。
国际上当然有许多国际妇女组织,如国际民主妇女联合会、国际妇女理事会、世界基督教女青年会、世界乡村妇女联合会以及各种专业的知识分子妇女联合会。