著名医院院训
A. 文山州医院的医院院训
德源于心
爱显于行
技精于研
业兴于勤
释义:
1、德源于心,语出《易经·坤》:“地势坤,君子以厚德载物。”强调任何社会职业尤其是医疗界要以德为先、以德为本,医院要崇德、尚德、扬德,医生要树德、厚德、行德,这是医院立足的根基和力量源泉,也是确保医院健康发展的正确方向。
2、爱显于行,语出唐代韩愈《原道》一文中的“博爱之谓仁”。号召医生在服务理念上应拥有一颗真诚的爱心,在服务中有真诚的关爱和仁慈之行,用每一份爱温暖患者心灵,心怀爱心,关爱患者。
3、技精于研,语出中国古代医圣孙思邈之《大医精诚》:“所谓大医者,技必精,学必博,加之心必诚,三者不可或缺,方可悬壶济世,普救含灵之苦。”强调医院必须走科技创新之路,不断提高医疗技术水平,医生必须善学钻研,认真总结新经验、学习新技术,努力攻破技术难关,尽善尽美,精益求精,让患者得到及时有效治疗,这是医院长远发展的不竭动力。
4、业兴于勤,语出唐代韩愈《劝学解》:“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”。强调每位医院工作人员树牢固树立“院兴我荣、院衰我耻”的思想,踏踏实实、勤勤恳恳,一丝不苟,精心为患者服务,在院内形成团结协作的良好风气,以从医行善、奉献社会为人生的快乐之本,精诚合作、众志成城,追求卓越,实现医院的跨越发展和持续前进。
B. 首都医科大学附属北京安贞医院的院训
吴英恺老院长为院训注释:
公: 公正、公平、一心为公、公而忘私
勤: 勤奋、勤快、勤劳、勤学
严:严肃、严谨、严格、严密
廉:廉洁自律、廉洁行医
C. 某医院院训,如何释义
博学求精,厚德至善。
“博学”出自《礼记·中庸》“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。”现代机关企业机构团体取训录之时,往往取其中一句做总,但决不可否认附带其他“礼”项。因此这所医院的“院训”在“博学”之后加了“求精”二字做为补充,我认为有“思维求精,探索求精,创意求精,行医求精”的含义。也就是“学为基础,而治学的态度要精益求精。”这里指行医之学。这是医院对自身业务和行为的一个规范之辞—因为是中西医结合的医院,所以将“博学”做为重点,意为博取中西之长,博取时代之专,博取创新之识,博取天下之精髓。不断随着时代的进步而进步,随着社会的要求而对己身严格要求,希冀能做到尽善尽美,能“博于此域,精于斯业”。
“厚德至善”;“厚德”出自于《易经》“君子以厚德载物”。“至善”出自《易经》“元、亨、利、贞”之“元”字,“元”是万物之始,也指万事之极,“元亨利贞”指的是君子的四种品格,分别是“仁善、豁达、利人利物、坚强”,这里不扯远了;在这个院训里“厚德至善”是指的医心医品,所谓“医者父母心”,父母对儿女之心是至细至善、无微不至的。所谓“以爱人之心行于世间,必可获大解脱”。当然医院并不是想获得解脱,也不求道,医院是想让病人从病痛中得到解脱,抱着厚德的意愿,至善的爱心去行医,必然可以使病人及时就诊,顺利痊愈。
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分是小事,解惑是我的爱好,:)
D. 湖南省肿瘤医院的医院院训
同心同德兴医院,全心全意为病人
E. 某医院院训“真诚、仁爱、精业”,如何释义
真诚:真实诚恳。真心实意,坦诚相待以从心底感动他人而最终获得他人的信任。 仁爱:以“信”为基础,与理想联系,人人皆有“仁爱”。 精业:精益求精,敬业! 追问: 谢了 能否详细一些 回答: 仁爱篇 “仁爱”是 孔子思想 的核心,是中国传统 伦理道德 的核心,仁爱教育在我国有着优良的传统。我们所说的“仁爱”,是指虽然属于人,但却突破了人的 自我中心 ,即体现了人性 中超 乎自然和超越自我之本质的那么一种爱。 古代汉语 的“仁”字,本由“人”字与“二”字组成,可以说是以鲜明的形式表明它专属于人,又突破了一己的自我中心的性质。换言之,在中国传统中,“仁爱”是指人所特有的,并且是人性最高层次的表现。我们所给予仁 爱的对象 无论是 贫穷 或是富有,无论是健康还是患有疾病,都要尽最大的能力付出,把自己的爱心体现出来。所以我们时刻要有一种仁爱之心对待病人,甘为病人办事,办成事、办好事。 仁爱之起因,并非由于对象具有什么长处,可能带来什么利益或好处,而仅仅是由于对象存在本身。相应地,我们在为病人核对 处方 、发药品时亦是怀有仁爱之心的,为病人耐心讲解,准确说明用法、用量,装好药品,在遇到病人提出的问题时 热忱 服务,为病人解决问题。 仁爱本身就具有深刻的 道德 性质,从而也就为整体的爱注入了丰富的 道德品质 。而作为一名 医务人员 拥有仁爱之心是多么的重要,同时它也是我们医务人员的道德品质的基础之一。 敬业篇 敬业精神 是一个常谈常新的老话题,为什么专门谈这个问题,就是因为敬业精神太重要了。所谓敬业,就是用一种严肃的态度对待自己的工作,勤勤恳恳,兢兢业业, 忠于职守 ,尽职尽责。中国古代思想家就提倡敬业精神, 孔子 称之为“执事敬”, 朱熹 解释为“专心致志,以事其业”。 敬业精神是支撑现代社会的 精神支柱 之一。它是人们对自己所选择的职业的高度认同和热爱,同时也是 社会责任感 的具体化,因而是一种发自内心的持久动力,而不是一时的激动和热情。它是一种 职业素质 、 职业精神 的表现,是一种做事做人的境界。对于我们医务人员更是一种至高无上的 人生态度 ,由于我们工作的特殊性,时刻与病人打交道,必须认真审核处方后,把药品准确无误的发到病人手中。认识到这种高尚的敬业精神的内在意义后,我们就能自觉地勤勤恳恳,认认真真地完成好这项工作。 整个医院好比一台大机器,其中的任何一个环节哪怕是其中一个小小的“ 螺丝钉 ”出现了问题,都会影响整台机器的运转。如果一个医务人员不能尽职尽责,忠于职守,就会影响整个工作进程;严重时还会给医院和病人带来经济损失,在病人的身心上造成不良影响。这绝不会是我们想看到的。所以我们在工作中一定要 认真负责 ,一切从病人出发,为病人着想。 新时期医务人员要用自己的实际行动谱写敬业的新篇章,铸就敬业的新精神,用一种严肃的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业,一心一意为病人办事,服务病人,尽心尽责,在踏踏实实的工作中找到一种幸福感和荣誉感。 和谐篇 众所 周知 ,“ 和谐社会 ”一词,是党的十六届 四中 全会提出的,现已成为当前国内政治 主题词 之一。构 建和 谐社会,不仅是我们 中国共产党 坚持“ 以人为本 ”的执政目标,同样也是每个公民的责任。而作为这个大社会中的一员—— 武汉市第七医院 ,同样需要 和谐发展 ,构建和谐的工作环境,和谐的 医患关系 ,作为进步目标。 如何创建和谐,又使我想到了团结。古人说得好: 人心齐 , 泰山 移。 毛泽东 也曾说过: 团结就是力量 。医院是由科室组成的,科室是由一个一个人组成的,因此,可以这么说:和谐的基础,那就是人与人之间的团结。团结就是胜利。作为新时期下的医务人员,无论是在岗位上,还是在生活中,要注意团结,做到创造人与人之间的和谐;要尊重同事,要理解同事,待人真诚,为人守信,与人为善;要团结人,尊重人,积极实践科学、健康、文明的 人际交往 方式,争做一代团结向上的 好青年 。 对于我们医院来说,构建和谐的医患关系,首先要 眼睛 向内,正视并克服自身的不足,不能抱怨患者不理解,怨天尤人解决不了问题。要善于分析自身的问题,从服务环境、 服务理念 、服务态度、服务效果等方面查找原因,指定措施。作为医院,要积极努力,牢固树立忠实为群众、为病人服务的宗旨和理念,加强 医患沟通 ,努力提高 医疗服务 质量,通过为患者提供温馨、细心、爱心、耐心的服务,赢得病人对我们的尊重和认同,为构建和谐的医患关系作出我们的贡献。 医院要真正强大,走构建和谐医院是 当务之急 ,也是必由之路。面对 新时代 ,面对新的挑战,创建和谐医院,是我们必须不懈追求的目标。 创新篇 2001年第二期 美国 财富杂志在分析总结全球最有竞争力企业的经验时,将其高度概括为:第一是创新,第二是创新,第三还是创新。这个概括集中反映了最具竞争力企业发展的客观事实。在我院不断推进建设和发展的征程中,关键问题就是围绕创新这一主题,不断推陈出新,不断跨越新目标。 纵观 古今中外,国家、民族、企业依靠创新走向 强盛 的不胜枚举。因此,要求我们对待病人时时刻刻怀有仁爱之心, 对待工作 要有高尚的敬业精神,对于环境要始终保持和谐的目标,那么我们就更需要不停的创新,只有这样我们才能总结过去,探索未来,创造辉煌。
F. 请推荐好的“医院精神”和“院训”,谢谢!
忠实于科学 救死扶伤
G. 征集医院的院训啊!要求16个字的!
德高技精,仁爱守信,团结奉献,追求卓越。
【阐释:宣扬白衣天使救死扶版伤的高尚品权德,以精湛的医疗技术为根本,心怀爱心,关爱患者,树立诚信意识,踏踏实实、勤勤恳恳,精心为患者服务,在院内形成团结协作的良好风气,以从医行善、奉献社会为人生的快慰和乐趣,实现医院的跨越发展和持续前进。】
H. 翻译成英文: 我有一名在一家著名医院做护士的好朋友、 她接受过良好的专业训练
I have a name in a famous hospital as a nurse 's good friend, she received good professional training
I. 求医院院训 办院宗旨 医院精神 办院理念急
真诚:真实诚恳。真心实意,坦诚相待以从心底感动他人而最终获得他人的信任。仁爱:以“信”为基础,与理想联系,人人皆有“仁爱”。精业:精益求精,敬业!